Un imprescindible para Recursos Humanos, un divertido juego de creación de equipos basado en el mismo programa de variedades que las estrellas.

Prepara cinco bebidas, una de las cuales es té de Sophora flavescens. Los miembros deben realizar diferentes acciones o etiquetas para confundir a los demás miembros del grupo, quienes deben adivinar quién bebió el té de sophora basándose en pistas.

2. Juego: Enséñamelo y lo adivinaré.

Prepare la letra de una de N canciones, y luego los miembros del equipo pueden describirla de cualquier manera excepto el lenguaje, y luego los miembros del equipo adivinarán y nombrarán la canción.

3. Juego: Haz una oración con tres palabras

Combina un grupo de palabras sin relación y súper sin sentido. Prepare n grupos con anticipación y deje que los miembros del juego echen suertes a voluntad. Haz oraciones usando las palabras dibujadas en 1 minuto. Las oraciones deben fluir y ser lógicas.

4. Juego: emmoii adivina el modismo

El árbitro da la etiqueta y los dos grupos de jugadores adivinan el modismo o estrella/palabra correspondiente a través de sus expresiones. El tiempo es de 3 minutos, ¡gana la persona con la puntuación más alta!

5. Juego: Somos diferentes.

El interrogador hace una pregunta y los jugadores deben dar la retroalimentación correspondiente según la pregunta, pero la forma debe ser diferente. Por ejemplo, ¿cómo es un mono? Los jugadores deben hacer diferentes formas de monos.

6. Juego: Micrófono

Prepara algunos clips de dialecto. Después de que la décima persona lea el clip, pasará el contenido a la penúltima persona dentro del tiempo especificado y le dirá la respuesta. Gana el equipo con más palabras superpuestas.