¿Cómo te llevas con una persona que siempre causa problemas a su familia y causa problemas a cada paso?

¿Cómo llevarse bien con una persona que siempre causa problemas a su familia y encuentra problemas a cada paso?

Si este es el caso

O haces una escena

O lo toleras todo el tiempo

Debes decidir cómo lidiar con el psicópata, que es muy violento El tipo de persona que siempre está dispuesta a llevarse bien con los demás

Combatir fuego con fuego... Si no puedes controlarlo, aléjate de él. Cuando vas a trabajar a la empresa, siempre encuentras gente a la que le gusta aprovecharse. ¿Cómo te llevas con esas personas?

Simplemente tener una relación normal con este tipo de personas. …Mantenga una comunicación e interacciones normales en el trabajo. En cuanto a las interacciones en la vida, siéntase libre de hacerlo.

Además, deberías ser más generoso al tratar con este tipo de personas... No te preocupes por pequeñas cosas para demostrar tu magnanimidad. ¡Pero cuando se trata de asuntos importantes, hay que ser claro y salvaguardar resueltamente sus propios intereses! ¿Es digno de ser mi amigo una persona que siempre me critica y difunde chismes sobre mí? Ella sigue rompiendo conmigo a cada paso, ¡y yo me estoy volviendo loco!

Se ha vuelto loca. Antes de hacer esto, tenga paciencia con ella y no la rechace porque está celosa. Simplemente debería tener lástima de ella. El jefe siempre encuentra problemas y deduce los salarios de los empleados. ¿Está esto contemplado por la ley?

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El salario debe liquidarse el día de la terminación del contrato laboral. El artículo 9 de las "Disposiciones provisionales sobre el pago de salarios" estipula: Cuando ambas partes de la relación laboral rescindan o rescindan el contrato de trabajo de conformidad con la ley, el empleador deberá pagar el salario completo del empleado cuando se rescinda o rescinda el contrato de trabajo. Los trabajadores que están atrasados ​​en el pago de sus salarios, no los pagan o se les retienen los salarios pueden presentar una queja ante 12333 China, que es la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de China. También puede presentar una queja ante el Equipo de Supervisión de la Oficina del Trabajo. Debido a que la empresa no paga la remuneración laboral a tiempo, los trabajadores pueden solicitar la rescisión del contrato y la relación laboral y exigir una compensación económica. Los trabajadores pueden presentarse ante el departamento administrativo de inspección laboral local, y la brigada de inspección laboral ordenará al empleador que pague los salarios. Si la brigada de inspección laboral no logra coordinarse, el trabajador puede solicitar un arbitraje laboral. Si se niega a implementar la conclusión del arbitraje laboral, puede solicitar al tribunal su ejecución obligatoria. Artículo 85 de la Ley de Contrato de Trabajo: Si un empleador concurre alguna de las siguientes circunstancias, la dirección administrativa del trabajo le ordenará el pago de remuneración laboral, pago de horas extras o compensación económica dentro de un plazo si la remuneración laboral es inferior al mínimo local; estándar salarial, la diferencia se pagará parcialmente; si el pago está atrasado, se ordenará al empleador que pague una compensación adicional al empleado a una tasa no inferior al 50% pero no superior al 100% del monto pagadero: (1) No pagar en su totalidad y en forma oportuna de acuerdo con el contrato laboral o las regulaciones nacionales. Pagar remuneración laboral a los trabajadores; (2) Pagar salarios a los trabajadores inferiores al estándar de salario mínimo local; (3) Organizar horas extras sin pagar horas extras; (4) Levantar o rescindir el contrato laboral y no pagar a los trabajadores de acuerdo con esta ley Compensación económica

Cómo llevarse con otros tan cómodamente como una sola persona

Esto depende de tu calidad psicológica y tu capacidad social, de hecho, todos son relativamente indiferentes. Al igual que la familia, está bien. Odio el carácter de las personas que siempre denuncian y se quejan en la vida

¡Yo también odio este tipo de personas! Estas personas tienden a ser duras con los demás. ¡No sé si él puede hacer lo mismo conmigo, pero es realmente difícil estar cerca de una persona así! ¡Un compañero de cuarto anterior tenía la enfermedad de la princesa! Siempre habla de esta persona y de aquella persona. Lo que se quejó al principio no estaba mal. Por ejemplo, ella dijo que estaba comiendo en voz alta, ¡así que lo cambié! Pero poco a poco descubrirás que te vuelves cada vez más cauteloso al hacer las cosas. Esta precaución se refleja en tu miedo a cometer errores y tu capacidad para resistir los riesgos es cada vez menor. Mi pereza surge de ser pasivo al hacer las cosas. Me critican por todo lo que hago, así que simplemente no lo hago. Entonces mi negatividad al hacer las cosas es muy baja. Y si te preocupas por la actitud de este tipo de persona, te volverás cada vez más común. Los requisitos de este tipo de persona para los demás a menudo están en línea con la estética pública. ¿No te obliga esto a volverte cada vez más común? Después de decir eso, puede hablar de sí mismo. Ahora me doy cuenta de que simplemente tengo que ser yo mismo y que no importa lo que piensen los demás, ¡eso no afecta mi libertad! Si crees que tienes razón en algo, mantenlo y no habrá necesidad de confrontar a los demás de frente.

Si te sientes infeliz con alguien, siempre y cuando no te rompas el corazón por completo, debes saludarlo cuando te encuentres. Esto no es hipócrita, sino educado. Personalmente, creo que si sientes que no te agrada esta persona, entonces te recomiendo que optes por interactuar con ella a distancia. Eso sí, lo mejor es mantenerte alejado de él. No hay necesidad de preocuparse demasiado por él en la vida. Al igual que mi compañera de cuarto, después de mantenerme alejado de ella, su negocio sigue siendo su negocio, solo tengo que ser yo mismo y él no se quejará tanto de mí después de eso. . Simplemente me río de las quejas de los demás. Si cree que es una persona digna, ignore sus defectos. No creas que su comportamiento incondicional te convierte en una persona violenta. Y el informe que mencionaste, ¿es un informe de trabajo? Informar es una palabra muy seria. Si es en el trabajo, escuche mis palabras: si no es amable, no me culpe por ser injusto. Cómo llevarme bien con la familia de mi marido

Cuando me llevo bien con la familia de mi marido, debes hacer más y hablar menos. Ésta es la única forma de no decir tonterías. Tenía que responderle a alguien ese día, y siempre era como, luego te preguntaré, luego te preguntaré. Si estás enfermo o molestas a las personas, no te darán monedas de oro. Este tipo de personas son realmente molestas.

Esto es lo más molesto. Hay muchas preguntas y las respuestas no son de tu agrado. No te quites las espinas de nuestras respuestas. ¿Cuánto tiempo podremos vivir así cuando los dos siempre estamos en desacuerdo y mi esposo se enoja y hace berrinches a cada momento?

Aunque su esposo está casado, todavía es inmaduro y se pone nervioso. enojado y hace berrinches a cada paso. Este no es el comportamiento de un hombre maduro.