El salario de octubre se puede pagar en septiembre, pero ¿se puede retrasar o retrasar?
Sí, no hay ningún problema con esto. 01. Se dice claramente que los salarios de octubre se pueden pagar en septiembre.
En primer lugar, el Día Nacional y el Festival del Medio Otoño coinciden, formando un feriado de ocho días de duración. Dado que algunas unidades pagan salarios a principios de mes, las unidades correspondientes han tomado. este aspecto en consideración. Por lo tanto, se informa claramente que el salario de octubre se puede pagar en septiembre, lo cual es un gran beneficio para quienes cobran a principios de mes.
Además, si puedes recibir tu salario durante el feriado del Día Nacional, tendrás más dinero a tu disposición, y podrás gastarlo en lo que quieras y comprar lo que quieras. Son unas vacaciones raras, así que definitivamente necesito relajarme y aportar algo de fuerza a la economía nacional.
Artículo 7 de las "Disposiciones provisionales sobre pago de salarios": Los salarios deberán pagarse en la fecha acordada entre el empleador y el empleado. En caso de días festivos o de descanso, el pago deberá realizarse por adelantado el día hábil más cercano. Los salarios deben pagarse al menos una vez al mes. Si se implementa el sistema de salario semanal, diario o por hora, los salarios se pueden pagar semanalmente, por día o por hora. 02. Salarios corporativos en circunstancias especiales: pueden retrasarse o retrasarse.
Aquí hay que aclarar otro concepto, es decir, el país ha estipulado expresamente que los salarios de principios de mes se pueden adelantar a septiembre, pero no es obligatorio. Es decir, la unidad tiene problemas temporales de fondos y necesita retrasar el pago. Esto está bien, pero no significa que sea imposible.
Tomemos mi empresa como ejemplo. Nuestros salarios se pagan a mitad de mes, lo cual es completamente incompatible con este beneficio. Si quieres recibir tu salario de octubre, solo puedes esperar hasta octubre. Si cosechas temprano, florecerás temprano; si cosechas tarde, florecerás más tarde.
03. Las horas extras durante el Día Nacional y el Festival del Medio Otoño se pagarán tres veces.
Todos los amigos esperan tener unas vacaciones de 8 días, pero algunos amigos se enfrentan a trabajar horas extras durante las vacaciones, por lo que deben tener conocimientos sobre cómo aumentar el dinero. Si trabaja horas extras del 1 al 4 del Día Nacional, el empleador deberá pagarle tres veces su salario. Esta es una regulación nacional clara y nadie puede negarlo. Un día es más que tres días de salario. 04. Finalmente.
No importa si el salario se paga temprano o tarde, sigue siendo carne y sangre de las propias manos. Pero me siento feliz de poder cobrar mi salario por adelantado.