Lotería profesional de punto de partida de nivel 80

En términos generales, los ingresos que los jugadores de la liga de fútbol profesional pueden recibir de los clubes se pueden dividir aproximadamente en tres partes: salario fijo, bonificaciones y participación en el capital de los patrocinadores. Algunos jugadores extremadamente famosos también pueden tener sus propios derechos de desarrollo de marca personal (o derechos de patrocinador).

Ni que decir tiene, salario fijo, depende de qué tipo de salario puedas obtener al fichar por el club. Por supuesto, este salario fijo suele tener algunas restricciones en el rendimiento del equipo en la liga, copa o competición intercontinental (similar a las bonificaciones, pero no exactamente igual a las bonificaciones). Al firmar un contrato, el club también puede otorgar algunas tarifas de firma no previstas a jugadores de renombre (principales).

La participación accionaria del patrocinador tiene poco que ver con los jugadores comunes.

Por supuesto, los dos bloques anteriores tienen poco que ver con este tema, porque este tipo de ingresos básicamente no está sujeto a si se juega o no, y si los jugadores juegan o no está estrechamente relacionado con el juego. bonificaciones.

Según la práctica de la liga china, los bonos de juego también son variados y a algunos les gusta otorgar bonos altos basados ​​en un solo juego. Por ejemplo, al exjefe de Shenhua, Zhu Jun, le gusta fijar una recompensa de 5 millones por un determinado juego. Algunos han formulado reglas de antemano, como Evergrande, que una vez introdujo una regla de bonificación "310", es decir, ganar 3 millones, empatar 10.000, perder 0 e incluso posibles cortes inversos, otros siguen un ciclo de puntuación de 4 juegos; En una racha ganadora, el bono puede duplicarse. Ésta parece ser la rutina de distribución de bonos formulada por Santraci para Shandong Luneng.

Además de ganar premios, algunos clubes ricos también desarrollarán bonificaciones específicas como "Premio al gol" y "Premio al esfuerzo".

Un equipo de fútbol completo tiene entre 25 y 30 jugadores. La cantidad de personas que pueden estar en la lista para un juego debe ser 18 y la cantidad de titulares debe ser 11. Según las reglas de sustitución de los últimos dos años, se pueden reemplazar cinco jugadores, por lo que dependiendo del nivel de los jugadores titulares, suplentes y jugadores de 18 años, la proporción de bonificaciones que pueden recibir es completamente diferente.

En términos generales, el entrenador en jefe de 11 personas y la alineación titular en este juego son los primeros en compartir bonificaciones en este juego y los entrenadores asistentes y las tres (cinco) personas que salen del banco son las primeras; para recibir puntos de bonificación; el personal del equipo y algunos jugadores que estaban incluidos en la lista de 18 miembros pero no jugaron asignarán bonificaciones al tercer nivel; si hay un cuarto nivel depende de las propias regulaciones del equipo.