¿Cómo solicitar un MBA en 2022? Brindarle una guía de solicitud de MBA simple y práctica.

Desde 1991, el Ministerio de Educación ha aprobado el primer grupo de nueve universidades, incluidas la Universidad de Tsinghua, la Universidad de Pekín y la Universidad Renmin, para iniciar oficialmente la inscripción a MBA. Durante los últimos 28 años, las principales escuelas de negocios han capacitado a un gran número de talentos gerenciales para empresas chinas.

A juzgar por los datos sobre las solicitudes de MBA, el número de solicitantes ha crecido rápidamente en los últimos años, principalmente debido a la política avanzada de entrevistas de MBA y la ansiedad por el conocimiento causada por la crisis económica. Esto último también confirma lo contrario. Economía" de la educación MBA. Atributo Periodo".

Desde la perspectiva de la proporción de exámenes, la proporción de exámenes nacionales para programas de MBA es de alrededor del 25%, y es aún más difícil solicitar un MBA de una escuela prestigiosa como la Universidad de Beiqing. Según los datos oficiales publicados por Beiqing, la proporción de exámenes es de solo un dígito y la escuela de negocios tiene requisitos más altos en cuanto a calificaciones académicas, experiencia profesional, ingresos y experiencia en gestión. Para obtener datos específicos, hemos seleccionado los datos básicos de los estudiantes de MBA de los sitios web oficiales de la Universidad de Tsinghua y la Universidad de Pekín Guanghua.

Datos básicos del programa Tsinghua MBA (tiempo parcial) antes de la admisión para estudiantes de 2021:

Edad promedio: 34,4 años;

Experiencia laboral promedio: 10,5 años;

Número promedio de gerentes: 36. Debido a diferentes características industriales y funcionales, el 4,6% de los estudiantes del programa MBA de Tsinghua (a tiempo parcial) en 2021 no tienen subordinados;

Ingreso anual promedio: 820.000 (el 71% de las personas tienen entre 300 y 10.000);

Antecedentes educativos: 985 instituciones de pregrado representan el 59,07%, los estudiantes de posgrado (incluidos los de doctorado) representan 365.438+0,68%, instituciones en el extranjero representan el 7,08%. .

Información básica antes de la admisión para estudiantes 2021 del Programa Global MBA de Tsinghua (tiempo completo) (la siguiente información son los datos de preescolar para estudiantes de China continental en el Programa Global 2021):

Renta media anual: 430.000 (865.438+0% personas entre 200.000 y 600.000);

Proporción de alumnas: 47%;

Número medio de subordinados: 13 (80 % entre 0 y 8 veces);

Edad promedio: 28,2 años;

Proporción de estudiantes de maestría o posgrado superiores: 40 %;

Proporción de 985 instituciones de pregrado: 44%;

Proporción de instituciones extranjeras: 36%.

La situación básica de los estudiantes de MBA de Guanghua de la Universidad de Pekín en 2021 (los siguientes son los datos extraídos de la información de admisiones al programa MBA de Guanghua de la Universidad de Pekín de 2021):

En el pasado, las admisiones de MBA se basaron principalmente en pruebas escritas antes del formulario de entrevistas, lo que a menudo se denomina inscripción por lotes normal. Lo más difícil de solicitar suele ser el examen escrito. Escuelas como la Universidad de Pekín y Tsinghua quieren obtener oportunidades de entrevistas con puntuaciones de alrededor de 220 o 230.

Desde 2010, ha aparecido un nuevo formulario de evaluación en las admisiones MBA, es decir, admisiones tempranas después de entrevistas, que ha sido adoptado gradualmente por las escuelas de negocios y se ha convertido en el modelo de admisión convencional actual. La entrevista pasó a ser el primer nivel. Con una tasa de admisión de un solo dígito, si obtiene el examen escrito de calificación previa a la admisión, solo necesita aprobar la línea A nacional (la línea de puntuación en los últimos cinco años es 150-175). Hoy nos centraremos en el. Proceso de admisión anticipada al MBA.

1. Complete los materiales de solicitud

Vaya al sitio web oficial, inicie sesión en el programa MBA de la universidad de destino y, después de encontrar el sistema de registro de solicitudes, podrá ver el página para completar los materiales de solicitud. Los materiales de solicitud son la clave para ingresar a la entrevista con anticipación. La calidad de los materiales determina si puede calificar con éxito para la entrevista.

(1) Departamentos de destino de los materiales de solicitud

Los materiales de solicitud se dividen en dos partes: subjetiva y objetiva. La parte objetiva se refiere a la parte frontal del formulario de solicitud, que a menudo incluye información básica como nombre/ciudad natal/situación familiar/educación/puntuaciones de lengua extranjera/experiencia laboral/experiencia empresarial/experiencia internacional/puesto/ingresos/experiencia de formación/premios. y honores.

(2) La parte subjetiva de los materiales de solicitud

Después de completar los materiales básicos, es hora de ingresar las preguntas subjetivas más difíciles de comprender. Esta parte de las preguntas abiertas varía de una escuela a otra y es la parte central de los materiales de solicitud, relacionada con el éxito o el fracaso de la solicitud. Muchos estudiantes piensan que los materiales son materiales y las entrevistas son entrevistas, pero de hecho, las preguntas principales de la entrevista giran en torno a los materiales, entonces, ¿cómo escribir el diseño de manera efectiva, hacerse eco de la información básica anterior y el currículum adjunto, y sentar las bases para el entrevista formal, se vuelve particularmente importante.

(3) Materiales adicionales

Además de las preguntas subjetivas y la información objetiva en el formulario de solicitud, a menudo es necesario preparar algunos materiales adicionales al presentar la solicitud, como fotografías profesionales/personales. videos/currículums/Carta de recomendación/Organigrama de la unidad/Transcripciones/Certificados de títulos académicos/Certificado de ingresos/Certificado de impuestos/Licencia comercial, etc. , que se utilizará al cargar materiales o realizar entrevistas. Los requisitos de cada escuela son ligeramente diferentes.

Carta de recomendación del MBA de la Universidad de Pekín:

¿En qué ocasión conoció al solicitante? ¿Cuánto tiempo hace que conoce al solicitante?

¿cómo llegas a conocer la aplicación? ¿Hace cuánto que se conocen?

(Limitado a 6 líneas; de lo contrario, la impresión del PDF mostrará contenido incompleto con menos de 6 líneas)

Si la puntuación total es 10, ¿cuántos solicitantes recomendados se incluirán?

En una escala de 10 puntos, donde 10 representa su recomendación más fuerte, ¿qué tan fuerte es su recomendación para el solicitante? Describa brevemente el motivo de la calificación. Por favor, informe las razones anteriores.

(Limitado a 6 líneas; de lo contrario, la impresión del PDF mostrará contenido incompleto con menos de 6 líneas)

¿Qué es lo que más le impresionó del solicitante?

Según su experiencia trabajando con solicitantes, ¿qué características son más impresionantes para sus clientes? haga referencia a una o más experiencias específicas.

(Limitado a 6 líneas; de lo contrario, la impresión en PDF mostrará contenido incompleto con menos de 6 líneas)

Utilice ejemplos específicos para explicar en detalle las fortalezas y debilidades del solicitante en comparación con sus pares ( Mismo grupo de edad o mismos antecedentes o mismo puesto, etc.).

Utilice ejemplos específicos para identificar las fortalezas y debilidades de algunos solicitantes en comparación con otros, puestos o antecedentes.

(Limitado a 6 líneas; de lo contrario, la impresión del PDF mostrará contenido incompleto con menos de 6 líneas)

Las diferentes universidades tienen diferentes lotes de solicitudes cada año, generalmente de abril a noviembre. Elija el lote adecuado según su cronograma, prepare todos los materiales anteriores, complételos repetidamente, verifíquelos y envíe los resultados.

Calendario de entrevistas avanzadas del MBA de la Universidad de Pekín 2021 y del MBA de Tsinghua:

Lote de solicitud del programa de tiempo completo del MBA de la Universidad de Pekín 2021

Programa MBA a tiempo parcial de la Universidad de Pekín 2021 tiempos de lote de solicitudes

Lote de solicitud de entrevista anticipada de Tsinghua MBA 2021.

Cada escuela tiene tantos lotes para elegir cada año. ¿Cómo eligen los solicitantes el lote que les conviene? ¿Qué lote es el mejor?

Muchos estudiantes se hacen esta pregunta cada año. El requisito previo para elegir un lote de aplicaciones es que esté listo. Esta preparación no es solo la preparación de los materiales de solicitud, sino también el estado de la entrevista, lo que lo angustiará en el acto, por lo que el lote que esté listo es el mejor.

Después de enviar los materiales, los resultados de la revisión de los materiales de la solicitud generalmente se anunciarán una semana antes de la entrevista formal. Los resultados se dividen en las siguientes categorías:

Aprobado: Enhorabuena, has recibido una entrevista formal.

Pendiente o en espera: Este resultado es el más urgente. Sus materiales se revisarán con grupos posteriores de estudiantes y habrá varias situaciones, como obtener una oportunidad de entrevista, estar pendiente o reprobar. Diferentes escuelas y diferentes años tienen diferentes tasas de conversión. Con la ayuda de información y estrategias efectivas proporcionadas por la tutoría profesional, los estudiantes que hayan estado pendientes pueden obtener la admisión con éxito. Debo decir que aunque presentaron su solicitud el mismo año, todavía existe una gran diferencia entre los estudiantes que reciben tutoría y los que no.

Fracaso: Lo siento, el "destino" no es suficiente, así que solo puedo regresar el próximo año o postularme a otras escuelas.

2. Participar en entrevistas formales

Por lo general, las entrevistas formales en colegios y universidades se dividen en tres formas: entrevista individual en chino/entrevista individual en inglés/entrevista grupal:

( 1) Entrevista personal

La entrevista personal consta principalmente de tres partes: presentación personal, selección de tema y preguntas aleatorias del entrevistador. Las preguntas del entrevistador incluyen las calificaciones académicas previas del solicitante, su experiencia y desempeño laboral, el conocimiento de la industria de la empresa, la atención a los puntos críticos sociales y económicos, el desarrollo profesional, etc. y examinar si el candidato tiene objetivos profesionales claros y formas de lograrlos, así como sus capacidades de liderazgo y gestión, cualidades profesionales, criterio empresarial, habilidades de expresión analítica, etc., para determinar si la tendencia de crecimiento y el espacio de crecimiento del candidato son en línea con los objetivos de formación del MBA. Las entrevistas personales suelen durar entre 10 y 30 minutos y la autopresentación y la selección de temas no están disponibles en todas las escuelas.

(2) Entrevista grupal

Las entrevistas grupales generalmente consisten en que varios candidatos discutan casos gerenciales o socioeconómicos designados por el entrevistador. Durante la entrevista, el entrevistador no participa, pero observa el discurso y el desempeño del candidato para juzgar la capacidad integral del candidato. Hay tres formas comunes de entrevistas grupales: discusión grupal sin líder, confrontación grupal y exhibición itinerante.

La discusión en grupo sin líder es la forma más común de entrevista grupal y generalmente consta de 6 a 8 candidatos. Se necesitan entre 20 y 40 minutos para analizar el caso y las cuestiones designadas, y luego hablar y discutir libremente por turnos para sacar conclusiones y resumir las cuestiones. Durante el proceso de análisis del problema, discusión libre y resumen, se limitará un tiempo claro según la situación del caso y no se permitirán horas extras.

El modelo de gira generalmente se centra en discusiones grupales, en las que los candidatos pronuncian discursos sobre casos ante entrevistadores y otros candidatos. Dependiendo del caso, el lugar de la entrevista generalmente proporcionará los accesorios correspondientes, como pizarras y marcadores.

La modalidad de enfrentamiento grupal generalmente consta de 10 candidatos. El sitio de la entrevista se dividió aleatoriamente en dos grupos, y las preguntas y los pros y los contras se determinaron mediante sorteo en el sitio. Los miembros del equipo determinan ellos mismos entre uno y cinco debatientes y tienen cinco minutos para preparar y revisar la información, y luego debatir y competir.

(3) Entrevista de habla inglesa

Las entrevistas de habla inglesa para clases no internacionales generalmente se llevan a cabo en una sesión de entrevista personal, que dura entre 3 y 5 minutos. A través de la autopresentación en inglés, el entrevistador selecciona preguntas y las formula al azar, principalmente evaluando las habilidades para escuchar y hablar en inglés de los estudiantes, no sus habilidades de gestión. Por supuesto, si pueden integrarse con la gerencia durante el proceso de respuesta, será una ventaja. Algunas escuelas te pedirán que te presentes en inglés durante la entrevista grupal.

Además, los colegios y universidades también realizarán verificaciones de antecedentes. La integridad es el requisito básico de cada escuela de negocios para los candidatos, y la verificación de la autenticidad de la información del solicitante también acompaña todo el proceso de solicitud, especialmente después de la entrevista o antes de que se anuncien los resultados de la entrevista. Tomando como ejemplo la Universidad de Pekín Guanghua, casi todos los solicitantes preadmitidos se han sometido a una verificación de antecedentes. Los solicitantes deben proporcionar pruebas de pagos de ingresos e impuestos que sean consistentes con los materiales de la solicitud para ser admitidos con éxito.

En términos generales, los resultados de la entrevista se dividen en las siguientes categorías:

Entrevista aprobada: Felicitaciones, puede prepararse para el examen escrito (Guanghua recibirá un aviso previo a la admisión si aprueba la entrevista; entrevista de Tsinghua (si aprueba, recibirá un aviso de admisión condicional).

Entrevista fallida: Lo sentimos, postúlate rápidamente para otras escuelas.

La entrevista está pendiente o en espera: Los amigos que están pendientes se preguntan si hay una mejor opción. ¿Estás decepcionado con tu desempeño escolar? O continuar eligiendo otras instituciones para entrevistar con anticipación y continuar renunciando.

3. Regístrate para el Examen Nacional de Ingreso al MBA y realiza la prueba escrita.

Una vez que pases la entrevista, tu solicitud estará muy cerca del éxito. Vaya a la Red de información de posgrado de China lo antes posible para completar el registro del examen de ingreso (10-10-310);

La dificultad de la prueba escrita es diferente a la de la entrevista. Comparado con el proceso de entrevistar candidatos para destacar y desafiar lo desconocido, el examen escrito se parece más a un proceso de desafiarse a uno mismo y alcanzar estándares. Para los amigos preadmitidos, siempre que sus puntuaciones estén en la frontera oriental de China, que es la frontera de Categoría A, estarán seguros.

Las puntuaciones de los amigos que completaron el examen complementario serán más altas que las de los que fueron preadmitidos (las puntuaciones específicas fluctuarán según las diferentes situaciones en diferentes años, por lo que los amigos que estén calificados para el examen complementario El examen debe trabajar muy duro en el examen de ingreso conjunto para garantizar su admisión).

(1) Tiempo de examen conjunto

Cada junio 5438 + febrero, este fin de semana aproximadamente el día antes de Navidad, hay un examen completo por la mañana y un examen de inglés por la tarde. cada asignatura tiene una duración de 3 horas.

(2) Contenido del examen de ingreso

El examen conjunto de MBA se divide en inglés II y capacidad de gestión integral, con una puntuación total de 100 en inglés integral, incluidos 75 puntos; matemáticas, 60 puntos en lógica y dos ensayos 65 puntos, sobre 200 puntos.

(3) Dificultad del examen de ingreso

La dificultad del examen de ingreso varía de persona a persona. A quienes tengan buenas calificaciones académicas y un tiempo de graduación corto les resultará más fácil. Antes de ingresar a la revisión del examen escrito formal, se recomienda encontrar varios conjuntos de preguntas reales del examen conjunto de los últimos años y realizarlas dentro del tiempo especificado, y revisarlas en función de las puntuaciones.

3. ¿Cómo mejorar la tasa de aprobación de solicitudes?

Conócete a ti mismo y al enemigo. La tarea más importante al solicitar un MBA es comprender:

1 Entender el MBA/entender la escuela/entender el proyecto

El MBA es muy popular ahora, pero no lo es. una panacea para todos. Diferentes proyectos significan diferentes valores para diferentes personas. Tomando como ejemplo las escuelas, hay más de 30 instituciones de formación de MBA en Beijing, incluidos programas generales como programa de chino en el trabajo/programa de inglés en el trabajo/programa de chino de tiempo completo/programa de inglés de tiempo completo/ programa de doble titulación. ¿Cuáles son los enfoques, direcciones de formación y planes de inscripción de estos proyectos? Deberíamos trabajar un poco con antelación para comprenderlos.

2. Entenderte a ti mismo

Lo que es más difícil que entender un MBA es entenderte a ti mismo, qué tipo de persona eres, qué ventajas especiales tienes y cuáles son tus intereses. quieres hacer en el futuro. La solicitud de MBA es un proceso de presentación de autoestima y el "envoltorio" se volverá vulnerable frente a entrevistadores experimentados. Sólo una declaración ordenada basada en una autocomprensión clara y objetiva es la verdadera arma mágica para impresionar a los entrevistadores de escuelas prestigiosas.

Haga una lista para todos, compréndase completamente y comience a actuar:

Cada entrevistador tiene que leer entre docenas y cientos de materiales de solicitud. ¿Cuántos candidatos pueden impresionar al entrevistador con sus “responsabilidades laborales”? ¿Cuál es tu punto brillante? Este es un proceso de preguntarse constantemente, dar respuestas constantemente, dar vueltas constantemente y empezar de nuevo. Necesita perfeccionarse y encontrar esos puntos brillantes que puedan respaldar sus objetivos profesionales futuros y que sean verdaderamente sus propias características. Estos momentos destacados pueden reflejarse no sólo en tu carrera, sino también en tu vida, porque son momentos destacados en el nivel de "personas", no en el nivel de "cosas".

Por lo tanto, formular directamente la pregunta sobre el ensayo de solicitud es una pauta clara para la mayoría de los candidatos. La clave es si el tema de las tres visiones puede dejar de flotar en el cielo y decir esos “eslóganes” que son “talla única”. Y esto se remonta al proceso de atormentar el corazón. Debe pensar claramente en cómo resaltar su indispensabilidad y singularidad.

Así que, antes de prepararte para postularte a un MBA, lo más importante es conocerte profundamente a ti mismo, luego ampliar tus horizontes, tener un "valor social" y un plan de futuro "racionalmente realizable", y finalmente decidirse por los materiales y "comprender, explicar e impresionar al entrevistador" durante la entrevista.