¿Cuáles son las empresas de empleo flexible en 2022?
1. Erbi trae riqueza.
Bisui está afiliada a Guangxi Bi'an Finance and Taxation Management Consulting Co., Ltd. El equipo fundador de la empresa también incluye directores financieros de empresas multinacionales, empresas que cotizan en bolsa, empresas Fortune 500, contadores públicos certificados chinos, agentes fiscales certificados, legales y expertos en el campo de la gestión de servicios de cotización.
2. Salario.
Zhongzhi ofrece productos y servicios como subcontratación de recursos humanos, planes salariales, seguros comerciales, consultoría de recursos humanos y consultoría financiera y fiscal. La solución de compensación total tiene como objetivo optimizar los modelos de empleo y las estructuras de costos, ayudar a las empresas a reducir los costos operativos y mejorar los beneficios de los empleados.
3.Xiuchuan.
Xiuchuan Industrial Internet es una sociedad anónima persona jurídica de Tanichuan Industrial. Es una plataforma empresarial integral de desarrollo propio, flexible, de empleo + servicios financieros y tributarios, que brinda soporte completo del sistema de plataforma y control del empleo empresarial. Es útil ayudar a las empresas a cambiar su organización interna, reconstruir la relación entre organizaciones e individuos y promover que las empresas se transformen hacia métodos de empleo más flexibles.
4. Trabajadores espirituales remunerados.
El nuevo modelo de servicio artificial inteligente de Salaryman basado en la * * * economía colaborativa proporciona a múltiples empresas e individuos una experiencia de servicio artificial inteligente, precisa y basada en escenarios, permite a las empresas organizar pequeñas y microempresas y reduce la mano de obra. Los costos mejoran la eficiencia y potencian el desarrollo personal.
5. Amar a los empleados.
Love Employees es una plataforma de servicios de empleo flexible anterior en China. Con la estrategia de subsidios rentables para el bienestar de los empleados, brindamos a las pequeñas y medianas empresas una serie de herramientas y servicios de recursos humanos, como subcontratación de personal, bienestar de los empleados, capacitación y aprendizaje, y gestión de personal. También hemos desarrollado herramientas gratuitas de gestión de personal que pueden gestionar fácilmente la asistencia, las bajas, las aprobaciones, la formación de los empleados, etc.
6. Tener un poco de conocimiento y ser flexible.
La plataforma de empleo flexible Weizhi proporciona funciones de servicios de gestión como incorporación de empleados, asistencia, seguridad social, salario y beneficios, etc. Es una plataforma de empleo flexible basada en SaaS, big data y tecnología AI, adecuada para las principales empresas de subcontratación de recursos humanos. Fácil de operar, a un precio razonable y necesita algunas funciones adicionales.