Después del examen escrito de funcionarios públicos de Guangdong de 2020, ¿cuál es el siguiente proceso de entrevista?

(1) Registro de candidatos

Llegue al lugar designado con 15 minutos de anticipación y prepare los documentos relevantes, como DNI, boleto de admisión y aviso de entrevista.

(2) Entrar a la sala de espera

Antes de entrar a la sala de espera, ve al baño y bebe un poco de agua. Luego, la lista del grupo ingresa al área de espera, toma asiento en consecuencia y espera el examen. Generalmente, no se le permite salir hasta que finalice el examen. Si tiene alguna necesidad urgente, debe pedir instrucciones al vigilante.

(3) Sorteo

Sorteo para determinar el orden de las entrevistas.

(4) Pendiente de revisión

Las entrevistas se realizarán en orden. Cuando sea el turno del candidato de ingresar, el ujier caminará hasta la sala de espera y anunciará: "El candidato xxx está invitado a ingresar". Los candidatos, acompañados por el instructor, llegan a la entrada de la sala de examen y entran a la sala de examen por su cuenta. Los instructores no pueden llamar directamente a los candidatos por su nombre; de ​​lo contrario, se considerará una infracción grave de la disciplina del examen. Generalmente, los instructores sólo conocen el número de serie del candidato.

(5) Entrevista

Después de que el candidato ingresa a la sala de examen, camina directamente hacia su asiento, se levanta y saluda al examinador. Después de recibir el mensaje "Por favor, siéntese". instrucción, el candidato puede sentarse. Después de tomar asiento, los candidatos generalmente deben informar el número de serie de su examen. Una vez que el examinador anuncia la introducción, comienza el examen. Es importante señalar que los candidatos no pueden decir sus propios nombres. Si se informa el nombre del candidato en la sala de examen, el candidato será descalificado de la entrevista en el acto. Una pregunta y una respuesta, cuatro preguntas durante veinte minutos. Habrá examinadores en el lugar para calificar y cronometrar los exámenes. La entrevista se realiza mediante la calificación de un examinador. Rara vez se proporcionan cuadernos de preguntas y, por lo general, se proporciona papel y bolígrafo.

(6) Punto de espera

Después de que los candidatos hayan respondido todas las preguntas, el examinador anuncia a los candidatos que abandonen la sala y los candidatos esperan en la sala de espera para recibir la puntuación.

(7) Firmar los resultados

El evaluador recopila las puntuaciones del examinador para los candidatos y calcula las puntuaciones. Una vez completada la contabilidad, preséntela al supervisor para su revisión. Después de ser firmados por el supervisor y el examinador, los candidatos serán anunciados en el acto por el personal en la sala de espera.

(8) Salir de la sala de examen

Por lo general, se requiere que los candidatos abandonen la sala de espera lo antes posible después de firmar sus calificaciones. No se les permite quedarse ni moverse a voluntad. . Los candidatos se van a casa y esperan. El sitio web oficial del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social o el sitio web oficial del departamento donde presentaron su solicitud anunciará la lista de candidatos preseleccionados para entrevistas y exámenes físicos.

2. Notas

1. Durante la entrevista, los candidatos no pueden presentar su nombre, lugar de trabajo y otra información relevante al examinador, y no pueden revelar ninguna información personal. para garantizar la imparcialidad de la entrevista. De lo contrario, será descalificado de la entrevista.

2. Después de la entrevista, los candidatos no pueden volver a ingresar a la sala de espera ni al área de entrevista. Deben abandonar la sala de examen inmediatamente y no se les permite quedarse ni moverse a voluntad.