¿Cuál es el proceso de entrevista para los profesores de Jiangxi en 2014?

El proceso de entrevista de reclutamiento de maestros de Jiangxi 2014 es el siguiente:

1. Los candidatos ingresan al lugar con sus tarjetas de identificación y boletos de admisión (boletos de admisión para exámenes escritos). Una vez que se descubre a un impostor, se cancelarán las calificaciones y los resultados de la entrevista del entrevistador.

Los candidatos deben respetar conscientemente la disciplina y obedecer las disposiciones del personal. No se debe impedir a los jueces y al personal el desempeño de sus funciones por ningún motivo, y no se debe alterar el orden en la sala de examen.

3. Los candidatos solo pueden traer material de oficina para el examen y tienen prohibido traer diversas herramientas de comunicación inalámbrica y materiales de referencia a la sala de examen.

4. Durante la entrevista, el entrevistador solo informa el número de lotería y no puede revelar información personal.

5. Los candidatos deben llegar al lugar de la entrevista (escuela primaria central del condado de Jing'an) antes de las 6:30 a. m. del 2 de agosto y se sorteará para determinar el orden de la entrevista.

6. Después de ingresar a la sala de espera y la sala de preparación, los candidatos no pueden salir sin el permiso del personal; la sala de espera y la sala de preparación deben mantenerse en silencio y no fumar, susurrar o discutir problemas. esta permitido.

7. El método de entrevista para cada tema es la conferencia (60 minutos de preparación de la lección y de 10 a 15 minutos de conferencia).

8. Contenido de la entrevista: Cada sujeto seleccionará aleatoriamente una hora de clase del libro de texto según normativa.

(1) Escuela primaria: el chino es un libro de texto chino de quinto grado (edición china A); las matemáticas son un libro de texto de matemáticas de quinto grado (la edición en inglés de People's Education Press es un libro de texto en inglés de sexto grado); (Edición de People's Education Press); la música es un libro de texto de música de quinto grado (edición de People's Education Press);

② Escuela secundaria: el chino es un libro de texto en idioma chino de octavo grado (edición de People's Education Press); un libro de texto de física para octavo grado (edición Shanghai-Guangdong); el inglés es un libro de texto en inglés para octavo grado (la música de People's Education Press New Goals es un libro de texto de música para octavo grado);

9. Después de la entrevista, los candidatos deben esperar en la sala de espera hasta que se anuncien los resultados de la entrevista y firmar para confirmar antes de abandonar el lugar de la entrevista. No se le permite permanecer en la sala de examen ni entrar a la sala de espera o a la sala de preparación para comunicarse con personas que no han sido entrevistadas.

10. En caso de ausencia, tardanza, faltas disciplinarias, etc. Durante la entrevista, la puntuación de la entrevista se calculará como cero puntos.

11. Después de la entrevista, los resultados de la entrevista se anunciarán el mismo día.

12. Método de cálculo de la puntuación: según el documento número 6 de Jiangxi Jiaofa [2011], la puntuación de la prueba escrita y la puntuación de la entrevista representan cada una el 50% y se convierten en una puntuación de cien puntos. El método de cálculo es: puntuación total final del candidato = puntuación total de la prueba escrita × 25% + puntuación de la entrevista × 50%.

Para obtener más información, visite: Red de examen de personal de Ganzhou

Si tiene alguna pregunta, consulte a las empresas de educación pública chinas.