Liu Zongchao de Liu Zongchao
No solo abogó activamente por la reforma, sino que Liu Zongchao también manejó adecuadamente los problemas de vida de algunos trabajadores de la fábrica. Por ejemplo, cuando los nuevos estudiantes universitarios no estaban acostumbrados a la vida, organizó que los miembros del equipo de liderazgo de la fábrica se unieran y llevaran a los estudiantes a jugar en casa. Fue pionero en el sistema de trabajo "Six Five" en China, es decir, los empleados tienen; dos días libres a la semana y trabajar seis horas al día; durante las vacaciones de invierno y verano se organizan viajes públicos. Hay informes sobre el Grupo Guoguang casi todos los días. En un edificio en Jiefangbei, hay un gran cartel de Guoguang: Ve a Estados Unidos para montar una fábrica. Después del establecimiento del Grupo Guoguang, se llevaron a cabo tres carreras de botes dragón a gran escala en Ciqikou, con más de 654,38 millones de espectadores cada vez. En el auditorio se llevó a cabo una representación a gran escala de "La primavera de Guoguang"; el máximo puntaje en el examen de ingreso a la universidad de Hunan recibió 6,5438 millones de yuanes y se estableció una beca de 6,5438 millones de yuanes en la escuela secundaria número 1 de Guang'an. Liu Zongchao se convirtió en director honorario de la escuela.
En ese momento, Guoguang Group incluía 38 empresas miembro, que abarcaban 17 industrias en las industrias primaria, secundaria y terciaria. Su Fábrica de Medicina Tradicional China de Chongqing tiene más de 200 variedades de productos y ganancias anuales de decenas de millones de yuanes. Los camiones que esperan para comprar medicamentos hacen fila todos los días. Los más demandados son el ungüento para aliviar el dolor de almizcle Tianwang y las píldoras Dahuoluo. Otros medicamentos se compran en cajas de 100, pero la demanda aún supera la oferta.
Yang Zongshao dijo que el apogeo del Grupo Guoguang fue de 1984 a 1994. En 1992, el Grupo Guoguang fue calificado como una de las diez empresas más destacadas de Chongqing, y Liu Zongchao se convirtió en una de las diez empresas más destacadas. empresarios en Chongqing. En ese momento, el grupo gastó 100 millones para adquirir un terreno en Jiangbei, preparándose para construir la base de producción de medicina tradicional china más grande del país. En ese momento, las personas que querían trabajar en la fábrica hicieron fila para interceder, incluidos profesores universitarios, empleados bancarios y funcionarios públicos. Ante el recordatorio, Liu Zongchao hizo oídos sordos y se expandió a ciegas, lo que finalmente condujo a la ruptura de la cadena de capital.
Mientras prosperaban, algunos empleados del Grupo Guoguang también vieron que el impulso de desarrollo no era bueno. La sucursal 12, dirigida por Liu Zongchao, fue la primera en despertar la alarma entre los empleados.
Yang Zongshao dijo que estas 12 fábricas filiales son solo de nombre y que su desarrollo no tiene nada que ver con la fábrica principal. Cuando la sucursal vea qué producto se vende bien, recibirá apoyo técnico y financiero gratuito de la fábrica principal. Mientras otros lo elogian o hay sugerencias de líderes individuales, Liu Zongchao a menudo invierte a ciegas sin pensar, ignorando que la fábrica sucursal no ha aportado beneficios sustanciales al grupo.
El periodista encontró un discurso de Liu Zongchao en un folleto publicado por la escuela secundaria número 1 de Guang'an en Sichuan, titulado "Quiero ser presidente de un grupo privado". En el discurso se dijo que el mecanismo operativo de las empresas estatales tiene muchas deficiencias. Liu Zongchao decidió reclutar millones de socios en el país y en el extranjero para adquirir el Grupo Guoguang, convertirlo en presidente y hacer de Guoguang un conglomerado de clase mundial. Un miembro del personal del Grupo Guoguang dijo que en ese momento, alguien estaba vendiendo fotografías de retratos personales de Liu Zongchao por 8 yuanes cada una, y el vendedor recibió una comisión de 4 yuanes. La foto se titula "Amigos de Guoguang" y es un certificado de recaudación de fondos enviado por Liu Zongchao a sus socios. Según un responsable del Grupo Guoguang en ese momento, se imprimieron 400.000 fotografías y casi todas se vendieron.
En 1991, Liu Zongchao fue solo a Estados Unidos. Después de regresar, afirmó haber establecido tres sucursales en los Estados Unidos y comprado dos edificios en Wall Street, creando así el "Centro de China" y la "Academia China de Ciencias de Ultramar". Más tarde, además de hacer publicidad en la plaza Jiefangbei, también pronunció un discurso en un canal de televisión en el que dijo que quería "ir a Estados Unidos y convertirse en un apuesto jefe en China".
Pero nadie en la fábrica sabía nada de las empresas estadounidenses. Yang Zongwei dijo que sólo una vez vino un extranjero y tuvo una larga conversación con Liu Zongchao a puerta cerrada. Después de salir, Liu Zongchao dijo que estaba discutiendo la cooperación con el extranjero. Dijo que el extranjero no tenía dinero para regresar a China y le pidió a la fábrica que pagara. Cuando el personal financiero de la fábrica fue a pagar, descubrieron que el forastero vivía en un sencillo hotel en la Tumba de los Mártires. A diferencia de los inversores, él empezó a sospechar y finalmente retuvo el dinero.
Zhang, exsecretario, dijo que fue muy supersticioso en sus últimos años. Un adivino dijo una vez que su oficina estaba orientada en la dirección equivocada e inmediatamente hizo grandes esfuerzos para corregirlo. Yang Zongchao dijo avergonzado que no podía detener la locura de Liu Zongchao. También participó en varias batallas de mesa de cartas. Liu Zongchao simplemente dirigió a un grupo de vendedores a alquilar un edificio en Chaotianmen. Era difícil verlo en la fábrica.
Alrededor de 1994, la cadena de capital del Grupo Guoguang se rompió. Liu Zongchao primero solicitó una recaudación de fondos interna y luego recaudó fondos del público. "La fábrica Guoguang era muy famosa en ese momento y se rumoreaba que iba a cotizar en bolsa. La tasa de interés anual para la recaudación de fondos llegaba al 20% y las manos de los recaudadores de fondos estaban llenas de efectivo, recordó Yang Zongsha un año después". , se reveló la noticia de las pérdidas del Grupo Guoguang y él participó en la recaudación de fondos. Los ciudadanos solicitaron, pero Liu Zongchao desapareció. En marzo de 1996, la policía lo trajo de regreso de Beijing. Posteriormente, Liu Zongchao fue sentenciado a cuatro años de prisión por el tribunal por incumplimiento del deber, y posteriormente la Fábrica de Medicina Tradicional China de Guoguang Group Chongqing quebró. Yang Zongshao ha estado revisando. ¿Qué llevó a la quiebra de Guoguang y a la locura del director ejecutivo?
"Aunque Liu Zongchao fue sentenciado, no fue corrupción ni soborno, sino el resultado de ser demasiado notorio". Durante la entrevista, la mayoría de los empleados del antiguo Grupo Guoguang así lo pensaron. La mayoría de las donaciones han sido generosas. Los padres de Liu Zongchao fallecieron y él no tuvo hijos. Antes de ser sentenciado, fue expulsado del partido y de la fábrica también murieron su esposa y su hermano. Ahora está solo y loco.
Del mismo modo, la quiebra de Guoguang y la experiencia de Liu Zongchao también se convirtieron en la piedra angular de la vergüenza de Yang Zongchao.
A los fabricantes y operadores de medicamentos se les llama "larga vida a la industria". ¿Por qué siguen pidiendo comida de sus cuencos de arroz dorado? Yang Zongze dijo que el fracaso de Guoguang todavía tiene un fuerte efecto de advertencia en las empresas actuales, especialmente en las empresas estatales. Él cree que el desarrollo ciego conduce a la pérdida de control, que es la razón más fundamental del fracaso empresarial. Yang Zongshi dijo que en ese momento, Guoguang no solo estableció 12 sucursales, sino que también estableció departamentos comerciales en ciudades de todo el país. Todos pidieron dinero al grupo y brindaron apoyo incondicional y gratuito, lo que hizo caer la Fábrica General de Medicina Tradicional China.
En segundo lugar, el director de la fábrica es responsable de complacer a Liu Zongchao. Yang Zongshao dijo que en ese momento, el grupo le dio a la gente la impresión de que la situación era gratificante. Aunque hay signos de descarrilamiento en el desarrollo, todavía no existe una supervisión y control efectivos por parte de los departamentos pertinentes.
Sin embargo, Liu Zongchao simplemente se negó a escuchar las opiniones del comité del partido y de los empleados. ¿Cómo podría permanecer invicto?