Los estudiantes de artes liberales de Sichuan de 2010 solicitaron ingresar a la academia de policía.

Yo lo sufro.

Creo que tu ambición es ser policía. Éste es el requisito anunciado por la policía de Sichuan este año.

2. Objetos y alcance de la contratación

(1) Candidatos a la contratación.

Podrán postularse tanto personas ocupadas como desempleadas que cumplan con los requisitos del puesto de trabajo. Entre ellos: los puestos de gestión integral reclutan personal con un título universitario o superior; los puestos profesionales de seguridad pública reclutan graduados de la academia de policía con un título universitario o superior y otros puestos profesionales reclutan principalmente personal con una licenciatura o superior o un profesional intermedio o superior; Los títulos para determinados puestos profesionales especiales y puestos de contratación en zonas minoritarias pueden ampliarse a las escuelas secundarias técnicas (escuelas secundarias).

Los solicitantes deben obtener el diploma y otros certificados relevantes requeridos para el puesto antes de la revisión de calificación de la entrevista.

(2) Ámbito de contratación.

La contratación de personal con título de licenciatura o superior de todo el país se limita a personal con título universitario o inferior a residencia permanente o lugar de origen en la provincia.

3. Condiciones de solicitud

(1) Tener nacionalidad china y disfrutar de derechos civiles y políticos.

(2) Apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, apoyar al pueblo chino y la Constitución del país, y amar el socialismo.

(3) Respetar las leyes y reglamentos, tener buena conducta y espíritu de servicio al pueblo.

(4) Mayores de 18 años y menores de 30 (nacidos antes del 31 de julio de 1991 y posteriores al 31 de julio de 1979).

(5) Tener la condición física para desempeñar sus funciones con normalidad. Los exámenes físicos para puestos profesionales especiales podrán realizarse con referencia a las "Normas generales de examen físico para funcionarios públicos (juicio)" o a los "Artículos y normas de examen físico para el reclutamiento de la policía popular por los órganos de seguridad pública". Para conocer las normas aplicables específicas y los requisitos relevantes, como altura y visión, consulte los anuncios del Departamento de Seguridad Pública Provincial y de cada ciudad (estado). El examen físico para otros cargos se realizará de conformidad con los "Artículos y Normas de Examen Físico para el Reclutamiento de Policías Populares por los Organismos de Seguridad Pública" emitidos por el Ministerio de Personal y el Ministerio de Seguridad Pública, que exige que los hombres estén en mide al menos 1,68 metros (los hombres graduados de las academias provinciales de policía de seguridad pública que se inscribieron en 1999 y antes miden al menos 1,65 metros de altura, las mujeres miden más de 1,58 metros de altura; la agudeza visual sin ayuda del ojo izquierdo y derecho es superior a 4,8).

(6) Tener el nivel educativo y capacidad laboral requerido por el puesto.

(7) Cumplir con lo dispuesto sobre recusación en el artículo 68 de la Ley del Funcionario Público de la República Popular China.

(8) Cumplir otras condiciones especificadas por el departamento de función pública.

(9) Si el estado tiene otras regulaciones especiales, esas regulaciones prevalecerán.

(10) No podrán postular a la Policía Popular quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:

1. Quienes hayan recibido pena penal, pena de seguridad pública, reeducación por medio. laboral, o de corrección de menores;

2. Sospechoso de delitos que aún no han sido identificados;

3. Ser despedido o destituido de un cargo público;

4. . Corrupción moral, robo y otras malas conductas;

5. Se ha condenado a muerte a los cónyuges, parientes consanguíneos directos, parientes colaterales, parientes cercanos por matrimonio y otras relaciones sociales que tengan un impacto significativo en la persona. o están cumpliendo sentencias o participan en actividades para subvertir el poder político de mi país en el país o en el extranjero;

6. Cónyuge, parientes consanguíneos directos, parientes consanguíneos colaterales, parientes cercanos por matrimonio y otras relaciones sociales que tengan un impacto significativo en la persona son sospechosos de haber cometido un delito, y el caso ha sido archivado pero aún no ha sido cerrado;

7. Ser cancelado por violación de disciplinas y reglas en el examen de personal. están calificados para el examen de contratación de funcionarios públicos;

8 quienes se niegan a presentarse ante el empleador después de haber sido aprobados para el empleo y han sido inhabilitados como funcionarios por menos de tres años; >9. Servidores públicos de nueva incorporación, militares en servicio activo y otras circunstancias prohibidas por la ley para desempeñarse como funcionarios públicos (policía popular) durante el período de prueba.

Consulte el anuncio local para conocer los objetivos, el alcance y las condiciones específicos de los requisitos de contratación.

4. Revisión de registro y calificación

Regístrese en línea para este examen. El trabajo de registro en línea está organizado por el Centro de Exámenes del Departamento de Personal Provincial, y el Departamento de Seguridad Pública Provincial y la oficina de seguridad pública de cada ciudad (estado) son responsables de la revisión de calificaciones de los puestos de reclutamiento de la unidad (local). La revisión de calificaciones incluye tres pasos: revisión de calificaciones preliminar durante el registro en línea, revisión de calificaciones antes de la entrevista y confirmación de calificaciones durante la inspección. Si se determina que un solicitante no cumple con los requisitos del puesto en cualquier etapa, la autoridad de la función pública puede cancelar su registro o sus calificaciones de contratación.

(1) Inscripción online. El período de inscripción en línea es del 2 al 9 de agosto de 2009 y el sitio web de inscripción es la Red de Exámenes de Personal de Sichuan (www.scpta.gov.cn). El registro se realiza de la siguiente manera:

1. Los candidatos inician sesión en el sitio web, leen atentamente el "Anuncio" y el "Folleto de contratación abierta" para comprender la situación específica de los puestos de contratación y seleccionan puestos calificados para registrarse. El sitio web de registro publica el número de solicitantes para cada puesto todos los días para referencia de los candidatos al registrarse.

2. Completa la información. Los solicitantes deben registrarse de acuerdo con las indicaciones en línea, completar el "Formulario de información de registro para el examen público provincial de Sichuan" de manera veraz y precisa, y cargar fotografías de identificación recientes en formato JPG sin sombreros y alrededor de 20.000 fotografías de acuerdo con las indicaciones en línea. Si un solicitante oculta información relevante o proporciona materiales falsos, la autoridad de la función pública cancelará sus calificaciones para la contratación y todas las pérdidas causadas por ello correrán a cargo del solicitante. Los candidatos deben iniciar sesión en el sitio web 2 días hábiles después de completar la información para verificar si han pasado la revisión de calificación preliminar y la inspección de calidad de las fotografías.

Aquellos que aprueben la revisión de calificación preliminar deben seguir las instrucciones en línea para imprimir dos copias del "Formulario de información de registro de funcionario público del examen público provincial de Sichuan" para la revisión de calificación.

(2) Revisión previa de calificaciones. La unidad de reclutamiento llevará a cabo una revisión preliminar de calificación en línea basada en los materiales y fotografías enviados por los candidatos en línea y estrictamente de acuerdo con los requisitos del trabajo, y proporcionará opiniones de revisión dentro de los 2 días hábiles posteriores al registro de los solicitantes. Si se cumplen las condiciones de inscripción, no se rechazará la inscripción; si el examen no se aprueba, se explicarán los motivos; si la calidad de la fotografía no cumple con los requisitos, se solicitará al candidato que vuelva a cargar la fotografía. Todas las revisiones de calificación preliminares deben completarse antes del 11 de agosto. Para aquellos que aprueben la revisión de calificación, la unidad de examen descargará e imprimirá la información de registro del candidato para la revisión e inspección de calificación. Quienes no aprueben la revisión preliminar de calificación no podrán realizar el examen.

(3) Pago en línea. Los candidatos que pasen la revisión preliminar y tengan fotografías calificadas pueden pagar en la página correspondiente del sitio web del 3 al 12 de agosto de 2009 (de acuerdo con las disposiciones del Departamento de Finanzas de la provincia de Sichuan y la Oficina de Precios de la provincia de Sichuan [2003] No. 237, la tarifa del examen escrito se cobra por cada materia 50 yuanes y la prueba de calidad psicológica cobra 80 yuanes). Los solicitantes solo pueden elegir un puesto para pagar. Aquellos que no paguen dentro del tiempo especificado después del registro exitoso en línea se considerarán que se dieron por vencidos automáticamente.

Las tarifas de examen pueden reducirse o eximirse para los candidatos que se encuentren en cualquiera de las siguientes circunstancias:

1. Según el "Aviso del Consejo Estatal sobre el establecimiento del mínimo de vida rural de mi país". Seguridad Social" (Consejo de Estado [2007] Nº 19), "Opiniones del Comité Provincial del Partido de Sichuan y del Gobierno Popular Provincial de Sichuan sobre la promoción de la construcción de sistemas de asistencia social urbana y rural" (Comité Provincial de Sichuan [2005] Nº 9) , "Medidas de implementación de seguridad de vida mínima para los residentes urbanos de la provincia de Sichuan".

2.* * *Aviso del Comité Provincial del Partido de Sichuan y del Gobierno Popular Provincial de Sichuan sobre la emisión de candidatos de familias rurales de pobreza absoluta determinadas por el Comité Central del Partido Comunista de China

3. Ambos padres han fallecido y uno de los padres es mártir o soldado discapacitado de primer nivel, candidatos de familias con vidas muy difíciles.

4. para mantener la vida básica debido a enfermedades, desastres repentinos, etc.

Si cumplen con la primera situación anterior, los candidatos pobres disfrutarán del certificado de seguridad de vida mínima y el certificado de dificultad especial emitido por el departamento de asuntos civiles del condado (ciudad, distrito) si cumplen con la segunda y cuarta situaciones anteriores; , los candidatos pobres deberán presentar el certificado de familias rurales afectadas por la pobreza y dificultades especiales emitido por el gobierno del municipio (ciudad), la oficina del subdistrito o la oficina de estudiantes de la escuela. Los candidatos pobres que cumplan con la tercera situación anterior deben presentar el padre o la madre mártir; Para solicitar los procedimientos de exención se requieren un certificado emitido por el departamento de asuntos civiles y un certificado del padre o la madre del personal militar discapacitado, un certificado de defunción de los padres emitido por la comisaría de policía local y otros documentos válidos. Los candidatos que cumplan con las condiciones de exención anteriores deben pagar la tarifa primero al registrarse en línea. Luego del examen escrito, los solicitantes deberán acudir al Centro de Examen de Personal de la ciudad (estado) donde se encuentre el solicitante para realizar los trámites de reembolso con los certificados válidos, materiales requeridos, original y copia del boleto de admisión del 7 al 21 de septiembre (excluyendo días festivos y fines de semana), y diríjase a la Base de Evaluación y Examen del Personal Provincial de Sichuan para solicitar un reembolso. Se considerará que el candidato que no complete los trámites de exención en el plazo señalado ha desistido automáticamente.

(4) Imprime el ticket de admisión. Los candidatos que se hayan registrado y pagado exitosamente pueden iniciar sesión en el sitio web desde las 9:00 del 31 de agosto de 2009 hasta las 24:00 del 5 de septiembre de 2009 para imprimir el boleto de admisión y presentar el boleto de admisión y la tarjeta de identificación (excluyendo la identificación temporal vencida). tarjetas de identificación y tarjetas de identificación) el día del examen, tarjeta de identificación y copia de la tarjeta de identificación) al centro de pruebas designado. Si el boleto de admisión no se imprime después de la fecha límite, lo que afecta el examen, el candidato asumirá toda la responsabilidad.

Organización del examen de verbo (abreviatura de verbo)

El examen se divide en examen escrito, examen profesional (solo para algunos puestos profesionales especiales), examen de calidad psicológica, entrevista y aptitud física. prueba. Los candidatos que aprueben la revisión preliminar de calificación pueden realizar la prueba escrita, la prueba profesional y la prueba de calidad psicológica.

La puntuación total del examen se calcula en base a 100 puntos, de los cuales las puntuaciones de las pruebas escritas y de las pruebas profesionales representan el 70% de la puntuación total, y la puntuación de la entrevista representa el 30% de la puntuación total. . Ciertos puestos en áreas de minorías étnicas deben tomar una prueba escrita en idiomas de minorías étnicas. El método de la prueba y la proporción de puntajes se especifican en el anuncio de la ciudad (estado).

La prueba de calidad psicológica y la prueba de aptitud física no calculan puntuaciones, y las puntuaciones se dividen en calificadas y no calificadas. Cada localidad determina si se requieren pruebas de aptitud física para puestos profesionales especiales.

(1) Prueba escrita y prueba profesional.

La prueba escrita será el 6 de septiembre de 2009 (consulte el boleto de admisión para conocer la hora y el lugar específicos de la prueba escrita), y la prueba profesional será el 7 y 8 de septiembre (el horario específico de evaluación y la ubicación será anunciada por separado por la agencia de seguridad pública municipal). Los resultados de la prueba escrita y la prueba profesional se anunciarán el 23 de octubre de 2009. Los candidatos también pueden consultarlos a través de la Red de exámenes de personal de Sichuan. Si los candidatos tienen preguntas sobre los puntajes de sus exámenes, pueden solicitar una verificación de puntajes en línea a través de la Red de exámenes de personal de Sichuan antes del 25 de junio de 10. Los resultados se anunciarán en este sitio web el 29 de junio de 10. Consulte el anuncio local para conocer los puestos de prueba profesionales y los métodos de prueba.

Las materias del examen escrito para cargos profesionales de seguridad pública son “Prueba de Aptitud Ocupacional Administrativa” y “Conocimientos Básicos de Seguridad Pública”, representando el 30% y el 40% de la puntuación total respectivamente. Las materias de examen escrito para puestos profesionales especiales en las especialidades adicionales son el ensayo de solicitud y la prueba de orientación de capacidad profesional administrativa, que representan el 15% y el 15% de la puntuación total respectivamente, y las pruebas profesionales representan el 40% de la puntuación total. Las materias de examen escrito para puestos profesionales especiales que no requieren prueba profesional son el ensayo de solicitud y la prueba de orientación de capacidad profesional administrativa, que representan el 35% de la puntuación total respectivamente. Otras materias de examen escrito para puestos son el ensayo de solicitud, la prueba de orientación de capacidad profesional administrativa y los conocimientos básicos de seguridad pública, que representan el 25%, 25% y 20% de la puntuación total, respectivamente.

Según el "Aviso del Comité Central de la Liga de la Juventud Comunista, el Ministerio de Educación, el Ministerio de Finanzas y el Ministerio de Personal sobre el Plan de Servicio Voluntario para Estudiantes Universitarios de 2004 para Occidente" ( China Youth Lianfa [2004] No. 16) y regulaciones relacionadas, se requiere registro. En ese momento, los candidatos que aprueben el examen del Programa de Servicio Voluntario para Estudiantes Universitarios en Occidente pueden disfrutar de la política preferencial de * * * * sumando 5 puntos a el examen escrito. Los puntos de bonificación específicos son: quienes postulan a cargos profesionales de seguridad pública, suman 5 puntos por la Prueba de Orientación a la Habilidad Profesional Administrativa; quienes postulan a otros cargos, suman 2.5 puntos por la “Prueba de Orientación a la Habilidad Profesional Administrativa” y el “Ensayo de Postulación” . Los puntos extra se convertirán en puntuaciones de pruebas escritas según la proporción prescrita.

De acuerdo con las "Opiniones de implementación sobre cómo orientar y alentar a los graduados universitarios a afrontar el empleo de base" de la Oficina General del Comité Provincial del Partido de Sichuan y la Oficina General del Gobierno Popular Provincial de Sichuan (Oficina del Comité Provincial de Sichuan [ 2005] No. 34), participar en el plan nacional, La fecha límite de inscripción para voluntarios para el plan provincial, municipal (estatal) "Tres Apoyos y Un Apoyo", "Servicio de Voluntariado Estudiantil Universitario de Occidente" y "Plan Especial de Puestos para la Obligatoria Rural". Profesores de Escuela de Educación" está abierto. En zonas rurales (refiriéndose a escuelas primarias y secundarias rurales, centros de salud municipales, pequeñas y medianas empresas, unidades no públicas y organizaciones de base de aldeas fuera del área urbana donde está ubicado el gobierno popular a nivel de condado o superior) y comunidades (refiriéndose a organizaciones comunitarias de base y centros, estaciones, etc. de servicios de salud comunitarios), quienes hayan trabajado de manera continua durante 2 años o más y hayan vencido el período de servicio recibirán 1 punto por cada año de servicio y aprobación de la evaluación). del departamento de organización y personal a nivel de condado. Los tres tipos de voluntarios anteriores que hayan trabajado en municipios, agencias subdistritales e instituciones públicas durante 2 años o más y hayan completado sus servicios al final del registro, y que hayan trabajado en grupos de aldeas o comunidades durante más de 6 meses. en 1 año, se considerará que está trabajando en áreas o comunidades rurales. Después de un año, se otorgarán puntos de bonificación de acuerdo con el método anterior.

A los hijos de agentes de policía de seguridad pública que estén discapacitados debido a la guerra o al deber y que se les considere con una discapacidad de sexto nivel se les sumarán 3 puntos en las puntuaciones de las pruebas escritas de los hijos de agentes de policía que hayan recibido el primero; -Al mérito de clase se le sumarán 2 puntos las puntuaciones de las pruebas escritas.

Para los graduados de la academia de policía de seguridad pública que obtengan mérito individual de primera clase, se sumarán 2 puntos después de convertir los puntajes de sus pruebas escritas.

Los puntos de bonificación anteriores no son acumulativos. Si se alcanzan dos o más puntos de bonificación, los puntos se sumarán de acuerdo con el estándar de puntos de bonificación más alto.

De acuerdo con el artículo 11 de la "Ley de Servicio Civil de la República Popular China" "Cuando se empleen funcionarios públicos en áreas étnicas autónomas de conformidad con las disposiciones del párrafo anterior, se brindará la atención adecuada a los funcionarios étnicos". candidatos de minorías de acuerdo con las leyes y regulaciones pertinentes ", postulan para la prefectura de Ganzi Los candidatos de minorías étnicas para puestos en , la prefectura de Aba, la prefectura de Liangshan y los condados autónomos de minorías étnicas recibirán 1 punto después de que se conviertan los puntajes de las pruebas escritas.

Aquellos que hayan logrado logros sobresalientes en el alivio del terremoto serán favorecidos por el condado (ciudad, distrito), el comité del partido de la ciudad (estado), el gobierno, la ciudad (estado) cuando soliciten puestos en los condados gravemente afectados ( ciudades, distritos) Para aquellos recomendados por agencias gubernamentales y agencias provinciales, se agregarán 2 puntos después de convertir el puntaje de la prueba escrita, y se agregarán 3 puntos después de que se convierta el puntaje de la prueba escrita para aquellos que hayan sido recomendados por el provincial. comité del partido, gobierno provincial y ministerios y comisiones nacionales y superiores cuando soliciten puestos en otros condados (ciudades, distritos), aquellos que sean elogiados por el comité del partido del condado (ciudad, distrito), ciudad (estado), gobierno, municipal; Las agencias (estatales) y las agencias provinciales recibirán 1 punto después de convertir la puntuación de la prueba escrita. Aquellos que sean elogiados por el comité provincial del partido, el gobierno provincial, los ministerios y comisiones nacionales y superiores, la puntuación de la prueba escrita se convertirá en 1,5 puntos. . Los condados (ciudades y distritos) gravemente afectados se refieren al condado de Wenchuan, el condado de Beichuan, la ciudad de Mianzhu, la ciudad de Shifang, el condado de Qingchuan, el condado de Maoxian, el condado de An, la ciudad de Dujiangyan, el condado de Pingwu, la ciudad de Pengzhou, el condado de Li, la ciudad de Jiangyou, el distrito de Lizhou de Guangyuan. Ciudad, distrito de Chaotian, condado de Wangcang, condado de Zitong, ciudad de Guangyuan, distrito de Youxian, ciudad de Mianyang, distrito de Jingyang, ciudad de Deyang, condado de Xiaojin, ciudad de Mianyang. La ciudad de Guangyuan tiene 39 condados (ciudades y distritos) definidos por los ministerios y comisiones nacionales pertinentes, incluidos el distrito de Yuanba, el condado de Dayi, el condado de Baoxing, el condado de Nanjiang, la ciudad de Guanghan, el condado de Hanyuan, el condado de Shimian y el condado de Jiuzhaigou.

Los candidatos que ya hayan recibido puntos extra para atender a los funcionarios públicos (incluidos los gestionados con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos) antes de presentar la solicitud no recibirán puntos extra para realizar este examen.

Para los candidatos que cumplan las condiciones anteriores para obtener puntos de bonificación, el total de puntos de bonificación después de la conversión no excederá los 5 puntos.

Los solicitantes que cumplan con las condiciones para obtener puntos adicionales deben presentar una copia de su boleto de admisión y los originales de los materiales de certificación relevantes antes del 8 de septiembre de 2009 (aquellos que aprueben la evaluación del servicio voluntario de estudiantes universitarios en la región occidental deben traer el lugar de capacitación a nivel del condado o superior. Materiales de certificación y evaluación emitidos por el Comité de la Liga Juvenil. Los graduados universitarios que hayan trabajado o servido continuamente en áreas o comunidades rurales durante más de 2 años deben traer materiales de certificación y materiales de evaluación del condado; organización de nivel o departamento de personal donde trabajan con respecto a su experiencia laboral y años de trabajo. Los solicitantes deben traer certificados de calificación de discapacidad, certificados de premio por servicio meritorio, certificados de relación familiar y otros materiales. Los graduados de la academia de policía y seguridad pública deben traer certificados de servicio meritorio; los candidatos de minorías étnicas que cumplan con las condiciones de puntos adicionales deben traer tarjetas de identificación o libros de registro del hogar; aquellos que tengan un desempeño sobresaliente en el alivio del terremoto. Si el solicitante no presenta los documentos de respaldo dentro del tiempo especificado, se considerará que ha dado; aumenta la calificación para obtener puntos adicionales.

(2) Prueba de calidad psicológica

Todos los candidatos serán evaluados por escrito el 6 de septiembre, y los resultados de la prueba y los resultados de la prueba escrita. se anunciará al mismo tiempo

(3) Revisión de calificación y entrevista

Quienes hayan realizado la prueba escrita (para puestos que requieran pruebas profesionales, también deberá realizar la prueba escrita). prueba profesional) y aprobó la prueba de calidad psicológica, de acuerdo con las calificaciones de ingreso. La proporción entre el número de revisores y el número de personas en los puestos a contratar es de 3: 1, y se basa en los puntajes de las pruebas escritas convertidas de los candidatos (. para puestos que requieren pruebas profesionales, la proporción se calcula en función de las puntuaciones totales de los candidatos en la prueba escrita y en la prueba profesional), y las calificaciones de ingreso se determinan en orden desde las puntuaciones más altas hasta las más bajas de los candidatos que se reexaminan en junio. 30-10 Los que estén empatados al final podrán entrar juntos a la revisión de clasificación. Los que no lleguen al 3:1.

Según la situación real, cualquier persona que haya participado en el examen escrito (para puestos con pruebas profesionales adicionales, también debe realizar pruebas profesionales) y haya aprobado la prueba de calidad psicológica puede ser considerado revisor de calificaciones. La revisión de calificación se llevará a cabo del 5438 de junio + 065438 + 1 de octubre al 5438 de junio + 3 de octubre de 2009. Los arreglos específicos serán notificados con anticipación por el Departamento de Seguridad Pública Provincial y la oficina de seguridad pública de cada ciudad (estado).

Los candidatos que ingresen a la revisión de calificación deben llevar los siguientes procedimientos al lugar designado para la revisión de calificación a la hora designada:

1.

2. Una copia del "Formulario de información de registro del examen público provincial de Sichuan" (con fotografías adjuntas).

3. Certificado de graduación y certificado de grado (puestos con requisitos de grado claros).

4 Los candidatos que postulen a cargos con títulos profesionales intermedios o superiores deberán expedir un certificado de título profesional; los candidatos que postulen a cargos con residencia permanente o lugar de origen en la provincia deberán acreditar el registro de domicilio.

5. Los nuevos graduados universitarios que se incorporen a empresas e instituciones y no participen en este examen de contratación durante el período de prueba (período de prueba) deberán presentar los procedimientos de solicitud.

6. aceptar participar en el examen.

7. Para los servidores públicos con una antigüedad mínima de servicio inferior a 5 años, se deberá expedir un certificado por la unidad de trabajo con la aprobación del departamento de personal de la organización.

8. Los estudiantes encomendados y los estudiantes orientados deben obtener el consentimiento de la unidad original que los encomienda y orienta.

9. Otros trámites requeridos por la unidad de contratación.

10. Si el estado tiene otras regulaciones especiales, esas regulaciones prevalecerán.

Aquellos que aprueben la revisión de calificación serán notificados de la entrevista; aquellos que no la superen serán descalificados para la entrevista. Las vacantes que surjan durante la revisión de calificación se cubrirán en secuencia.

Hora de la entrevista 165438+ 7-9 de octubre de 2009. Quienes aprueben la revisión de calificación asistirán a la entrevista con su documento de identidad y aviso de entrevista. Los asuntos específicos relacionados con las entrevistas serán notificados por separado por el Departamento de Seguridad Pública Provincial y cada ciudad (estado). Para garantizar la equidad e imparcialidad de la entrevista, los candidatos sortearán para determinar el orden de la entrevista antes de la entrevista, y los jueces sortearán para determinar los grupos de entrevista.

Quienes participen en la entrevista pagarán una tarifa adicional de entrevista y examen de 80 yuanes.

(4)Prueba de aptitud física.

A excepción de algunos puestos profesionales especiales que no se someten a pruebas de aptitud física, todos los entrevistados para otros puestos participaron en pruebas de aptitud física. En principio, la prueba de aptitud física está prevista para realizarse dentro de los 3 días siguientes a la entrevista. El Departamento Provincial de Seguridad Pública y diversos comités municipales (estatales), oficinas de personal y oficinas de seguridad pública organizan y aplican los elementos y normas de evaluación de la aptitud física para el reclutamiento de agentes de policía por los órganos de seguridad pública. Están calificados aquellos que cumplen dos o más criterios. Los estándares de prueba de aptitud física para la policía especial y las áreas de minorías étnicas se implementarán después de la aprobación del Comité de Asuntos Políticos y Jurídicos del Comité Provincial del Partido y del Departamento Provincial de Seguridad Pública. Se deben realizar pruebas de aptitud física en las escuelas y otros lugares donde las condiciones lo permitan. La hora y lugar específicos de la prueba de aptitud física serán notificados por el Departamento de Seguridad Pública Provincial y cada ciudad (estado) respectivamente. La prueba de aptitud física se divide en dos categorías: mayores de 25 años y menores de 25 años. Basado en la fecha de mi prueba de aptitud física.

Verbo intransitivo examen físico y exploración

Después de la entrevista y prueba de aptitud física, entre los que aprobaron la prueba de aptitud física (los que no participaron en la prueba de aptitud física son aquellos que han participado en la entrevista), según el puesto y la cuota, según el puntaje total de la prueba, de mayor a menor (si los puntajes totales de las pruebas son iguales, la clasificación estará determinada por la puntuación de la prueba escrita; si la prueba escrita Si los puntajes son iguales, la clasificación se determinará en el orden de prueba profesional, prueba de aptitud ocupacional administrativa, aplicación y conocimientos básicos de seguridad pública) Clasificación), los candidatos al examen físico se determinarán por la misma cantidad o diferencia. Para métodos específicos y estándares de examen físico, consulte los anuncios, folletos de reclutamiento de cada ciudad (estado) y los folletos de reclutamiento del Departamento Provincial de Seguridad Pública. Para los puestos en los que el número de participantes reales de la entrevista sea inferior a tres veces el número de puestos, nuestra provincia trazará una línea de clasificación basada en la puntuación total después de la prueba de aptitud física, y todas las localidades seleccionarán a los mejores candidatos para el examen físico y la inspección. dentro de la línea de clasificación. El examen físico debe realizarse en un hospital general de nivel 2 o superior. Si la unidad de contratación o el candidato tienen dudas sobre la conclusión del examen físico, podrá solicitar un nuevo examen dentro de los 2 días siguientes a la fecha de recepción de la notificación de la conclusión del examen físico. El reexamen solo se realizará una vez y la conclusión del examen físico se basará en los resultados del reexamen. Aquellos que aprueben el examen físico serán seleccionados en igual número según el número de puestos y las puntuaciones totales de las pruebas de mayor a menor. Las vacantes provocadas por exámenes e inspecciones físicas se podrán cubrir de forma secuencial. Los arreglos específicos serán anunciados por el Departamento Provincial de Seguridad Pública y cada ciudad (estado), respectivamente.

Siete. Publicidad

Una vez determinado el personal a contratar, el Departamento de Seguridad Pública Provincial y cada ciudad (estado) realizarán anuncios públicos respectivamente. Durante el período de publicidad se aceptarán supervisión social e informes, siendo el período de publicidad de 7 días. El contenido del anuncio incluye nombre, sexo, número de boleto de admisión, escuela de graduación (o unidad de trabajo anterior), especialización, resultados de exámenes, puesto de trabajo propuesto y número de teléfono para informes de supervisión. El denunciante debe informar el problema en nombre real y proporcionar las pistas de investigación necesarias. Después de 7 días de publicidad, si los problemas reportados no se reportan o los problemas reportados no afectan el empleo, se completarán los trámites laborales, si los problemas reportados son graves y se encuentran pruebas, no se aceptará el trabajo si los hay; Hay graves problemas en el informe, pero es difícil de comprobar o desmentir por el momento, la contratación quedará suspendida en espera de una investigación que decidiremos si la aceptamos o no mañana. A su vez, las lagunas en la publicidad pueden colmarse.

8. Período de prueba y aprobación del reclutamiento

(1) Aquellos que pasen el anuncio público deberán pasar por los procedimientos de aprobación del reclutamiento de acuerdo con las regulaciones, y la unidad de reclutamiento notificará a los candidatos.

El personal contratado debe seguir los procedimientos pertinentes con la carta de oferta e informarse en el momento notificado por la unidad. A aquellos que no se registren dentro del plazo prescrito se les cancelará su empleo y volverán a solicitar calificaciones de servicio civil dentro de los tres años.

Los candidatos que postularon a otras agencias de la provincia y participaron en el reclutamiento policial porque no fueron notificados del empleo han sido contratados como funcionarios públicos por otras agencias antes de pasar por los procedimientos de aprobación del reclutamiento (sujeto al tiempo notificado por el empleador), debo cancelar voluntariamente mi participación en este examen y la unidad que me reclute no será aceptada.

(2) El período de prueba para los agentes de policía popular recién contratados es de un año. Una vez transcurrido el período de prueba, aquellos que aprueben el examen de la agencia de contratación serán reclutados formalmente y se les otorgará el rango de policía. Si expira el período de prueba o el período de prueba, se cancelará el empleo. Los reclutas que no se hayan graduado de las academias de policía de seguridad pública deberán recibir una formación inicial de policía de seguridad pública. Aquellos que no aprueben la formación serán despedidos.

En cuanto a los pros y los contras, es difícil describirlos en una frase. Los niños son fáciles de manejar, pero las niñas son demasiado difíciles/2009810/2009810164226_n_4515.html.

Desde mi propia perspectiva, el especialista en seguridad pública recluta estudiantes de la academia de policía. En la escuela, las niñas reciben un trato mucho peor que los niños, e incluso son discriminadas. Las niñas son fuentes de ingresos. Haz el examen. Mientras los niños no nazcan con problemas mentales, casi todos los niños pueden convertirse en agentes de policía.