Hora de la entrevista del examen provincial de Guangdong 2023

1. Horario de la entrevista

El horario de organización de la entrevista es del 20 al 24 de abril, comenzando a las 8:30 horas y finalizando a las 14:30 horas todos los días. Para conocer los horarios de entrevista específicos para cada puesto, preste atención a los anuncios o avisos relevantes de las autoridades de la función pública en las regiones donde solicita el puesto.

2. Lugar de la entrevista

El centro de pruebas de entrevista está ubicado en la ciudad donde se encuentra el puesto que solicita. Los candidatos que soliciten puestos en agencias gubernamentales provinciales e instituciones directamente afiliadas serán entrevistados en Guangzhou.

3. Método de la entrevista

Toma la forma de discusión en grupo sin líder.

IV.Notas

1. Se solicita a los candidatos que presten mucha atención a los anuncios o avisos relevantes del departamento de función pública en el área de examen donde se ubica el puesto y verifiquen la ubicación. , tiempo y organización grupal de sus entrevistas.

2. Los candidatos deben presentarse en el periódico designado 45 minutos antes de la entrevista (es decir, antes de las 7:45 a. m., antes de las 13:45 p. m.) de acuerdo con el horario y horario de la entrevista publicados, y presentar su boleto de admisión por escrito. (si se aprueba) Si el certificado de examen se daña o se pierde, puede iniciar sesión en el sistema de registro original y reimprimirlo) y su tarjeta de identificación para participar en la lotería de entrevistas. La no presentación a tiempo se considerará como renuncia automática a la calificación para la entrevista. A los candidatos no se les permite usar uniformes o ropa con palabras o patrones obvios para la entrevista.

3 Después del check-in, los candidatos deberán apagar sus teléfonos móviles, pulseras electrónicas (relojes) y otros dispositivos electrónicos, entregárselos al personal para su custodia junto con las mochilas y otros objetos, y devolverlos. al salir después de la entrevista.

4. Una vez completada la lotería, los candidatos deben sentarse en el lugar especificado bajo la guía del personal y deben prestar atención a si su grupo de puestos corresponde al puesto que solicitaron.

5. Los candidatos que están esperando el examen están bajo gestión cerrada y deben esperar en la sala de espera sin hacer ruido, molestar a los demás ni salir de la sala de espera sin permiso. Si necesita utilizar el baño, deberá obtener permiso del personal y estar acompañado por el personal. Si los candidatos que están esperando el examen realmente necesitan abandonar el centro de pruebas, deberán presentar una solicitud por escrito, que será rechazada con la aprobación del examinador.

6. Después de que comience la entrevista, los candidatos deben ingresar a la sala de entrevistas en el orden del sorteo bajo la guía del personal.

7. Durante la entrevista, los candidatos deben cumplir estrictamente los requisitos del libro de preguntas y las instrucciones del examinador, y hablar en mandarín. No se podrá divulgar, filtrar ni insinuar ningún dato personal, y su identidad se mostrará mediante el código del sorteo. Si los candidatos filtran información personal, serán tratados como violaciones y los resultados de su entrevista serán cancelados.

8. Después de la entrevista, los candidatos pasan a la sala de espera a esperar los resultados de la entrevista. Los candidatos deben obedecer la evaluación del examinador de su propio desempeño y no se les permite pedir puntos adicionales, verificar puntos, volver a realizar la prueba o causar problemas irrazonables.

9. Después de que se anuncien los resultados, los candidatos deben recuperar sus pertenencias (verifique cuidadosamente para asegurarse de no llevarse las pertenencias equivocadas de otras personas) y abandonar el centro de pruebas inmediatamente. No se les permite permanecer cerca del sitio de prueba.

10. Los candidatos deberán aceptar la gestión del personal in situ. Aquellos que violen las normas de entrevista serán tratados de acuerdo con las "Medidas para el tratamiento de infracciones en la contratación de funcionarios públicos".

11. No importa antes, durante o después del examen, está estrictamente prohibido obtener o difundir información de las preguntas del examen de cualquier forma.