35 habilidades para hablar para mejorar tu inteligencia emocional

1. El elogio es objetivo. Alabado sea su trabajo.

2. Expresa elogios a través de un tercero y la persona que recibe el elogio quedará muy feliz.

3. Las palabras amables que debes decir deben decirse apropiadamente. Para una pequeña ayuda, solo necesitas decir gracias.

4. Ante los elogios de los demás, en lugar de ser humilde, es mejor decir gracias generosamente.

5. Aprecia la magnanimidad de tus competidores.

6. Las críticas también dependen de la relación. Las personas con buenas relaciones pueden criticar adecuadamente.

7. Al criticar a los demás, tenga tacto y no sea demasiado duro.

8. Cuando el lunes todos estén de mal humor, habla menos.

9. No critiques a tus amigos o colegas delante de extraños.

10. Después de criticar a los demás, haz sugerencias al mismo tiempo.

11. No cuestiones a los demás fácilmente y digas cosas incorrectas. Así debe ser.

12. No contestes la llamada, de lo contrario los demás pensarán que estás haciendo preguntas a sabiendas.

13. Deshazte de esos mantras inútiles, como ya sabes a qué me refiero, básicamente, di la verdad, etc.

14. Elimina las palabras modales innecesarias, como por supuesto, que significa que las ocasiones formales no son lo suficientemente solemnes.

15. No preguntes a la otra persona a qué se dedica tu empresa. Es posible que la otra persona no tenga trabajo.

No preguntes a personas que no sabes por qué, no querrán responderte.

17. No asumas que todos te conocen.

18. El rechazo no es de mala educación. Por ejemplo, si eres un invitado y el anfitrión te pide que comas más, puedes decir que está delicioso. Si no estás lleno, puedes comer más.

19. No demuestres que eres mejor que la otra persona.

20. No corregir los errores de otras personas, como los de pronunciación y gramática.

21. No finjas entender si no entiendes. Es fácil decir algo incorrecto.

22. Domina el principio de 1 segundo. Cuando escuche hablar a alguien, haga una pausa de 1 segundo antes de responder para demostrar que está pensando seriamente.

23. Al escuchar a los demás, analiza lo que intentan expresarte.

24. Elige un horario razonable y no molestes a los demás en un momento inadecuado.

25. Sonríe y rechaza responder preguntas personales.

26. No rechaces a los demás de forma tan directa y discreta. Por ejemplo, si alguien te invita a una bebida, podrías decir Soy bueno sirviendo bebidas para todos si no quieres beber.

27. Cuando olvide el nombre de la otra persona, diga su nombre primero y la otra parte informará su propio nombre en consecuencia.

28. Cuando alguien te pregunta sobre chismes sobre alguien, puedes decir No sé lo que dijiste.

29. Emitir la orden de despedirse de Fujian en el momento oportuno.

30. Hacer que la otra persona se sienta importante y buscar a alguien con quien discutir las cosas. Se puede decir que confío mucho en ti, por eso vengo a comentarlo contigo.

31. Si tienes opiniones diferentes sobre el despliegue, no critiques directamente, sino explica las diferencias.

32. Si alguien se está portando mal, debes preguntarle cómo solucionarlo en lugar de adoptar una actitud amenazante.

33. Si otros necesitan ayuda, ofrécete a ayudar.

34. Habla en tono amable, no seas demasiado duro.

35. Aceptar con flexibilidad las opiniones de los demás.