El jefe pidió a los antiguos empleados que fueran a la nueva tienda. ¿Se enojará tu jefe si no vas?

Si el jefe pide a los antiguos empleados que trabajen en una nueva tienda, pero los antiguos empleados no están dispuestos a ir, el jefe puede enfadarse. El jefe puede pensar que los empleados mayores no respetan sus decisiones o no están dispuestos a contribuir a los intereses de la empresa. Sin embargo, si el jefe está enojado depende de su carácter y situación, así como de las razones y métodos de la negativa del antiguo empleado.

Si los antiguos empleados tienen motivos razonables para no ir a la nueva tienda, como cuidar de cuestiones familiares y de salud, y pueden comunicarse proactivamente con el jefe y explicarle su puesto, entonces el jefe puede entender y respetar la decisión de los antiguos empleados.

En definitiva, es muy importante mantener la comunicación y respetar la decisión del jefe bajo cualquier circunstancia. Si un antiguo empleado necesita negociar con el jefe, se recomienda comunicarse con el jefe con una actitud positiva, brindar la mayor solución posible y llegar a un * * * entendimiento.

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