¿Cuáles son los comportamientos tabú en el lugar de trabajo?

Hazte amigo de tus compañeros de trabajo, pero no hables entre ellos. Nunca seas el mejor amigo de un compañero de trabajo.

Tú y tus compañeros debéis estar interesados. Ninguna relación de intereses puede ser pura. Puedes comer y beber, pero realmente no es necesario que digas lo que piensas.

Tabú 2: Interferir en el trabajo de otras personas a voluntad

Esto está mal, ¿deberías hacer esto?

Tu fuente es demasiado fea. ¿Por qué no cambiarlo?

A la mayoría de las personas les pueden gustar las sugerencias de otras personas, pero definitivamente no quieren señalar con el dedo. No interfieras en cosas que no te conciernen.

Tabú 3: Me gusta preguntar sobre los asuntos familiares de mis compañeros.

¿Cuántas personas hay en tu familia?

¿A qué se dedica tu padre?

¿A qué se dedica tu madre?

¿Estás aquí para trabajar o para comprobar el registro de tu hogar? Es muy fácil sentirse abrumado por demasiadas preguntas.

Tabú 4: Pedir dinero prestado a tus compañeros

No tengas nada que ver con el dinero de tus compañeros. Una vez que dejes esta empresa, será difícil que todos te vean. Es mejor no pedir dinero prestado ni que le presten dinero.

Una vez conocí a un colega que envió invitaciones a toda la empresa después de casarse, incluso a otros colegas ingenieros a los que solo había visto una o dos veces. Esta operación es realmente desconcertante. Los hijos de algunos compañeros ya han ido a la universidad. ¿Aún pueden recuperar su dinero?

Tabú 5: Crear un pequeño círculo y aislar a los demás.

Ser amable con los demás y aislarlos en un pequeño círculo es bastante aburrido. La empresa no es una pandilla, entonces ¿por qué molestarse en formar una pandilla? Las cosas cambian y las personas cambian, quién sabe si algún día te convertirás en esa persona aislada.

Tabú 6: Hablar mal de tu líder

Hablar mal de tu líder es un tabú en el lugar de trabajo. Los compañeros con los que tienes relaciones cercanas pueden decir la verdad debido a conflictos de intereses. .

Tabú 7: Hacer preguntas sin pensar.

Si puedes entender el problema con claridad, no hagas perder el tiempo a los demás.

Tabú 8: Sé una buena persona.

Alguien te pidió ayuda una vez y tú aceptaste de inmediato, y pronto habrá una segunda o tercera vez. No seas un buen tipo, simplemente haz las cosas que estén dentro de tu ámbito de autoridad.

Tabú 9: Presumir deliberadamente de garaje, ahorros, solidez financiera, etc.

Aunque tengas coche, casa y ahorros, ahora que vienes a trabajar a la empresa todos son trabajadores iguales. No presumas, pero puedes ganar algo de buena voluntad para ti.

Tabú 10: Furtivamente.

La persona más tabú en el ámbito laboral son los villanos, a quienes les gusta hacer pequeños reportajes sobre unos y sobre otros. Estas personas no sólo no pueden hacerlo por sí mismas, sino que también se mantendrán alejadas si lo ven.

Tabú 11: Dejar que los compañeros sean ambiguos.

Muchos estatutos de empresas prohíben explícitamente los romances en la oficina. Ya sea un subordinado o un compañero, la comunicación diaria puede detenerse en el trabajo y es fácil meterse en problemas por estar fuera de juego.