¿Cuáles son las condiciones para una visa de trabajo en el Reino Unido?
01 Permiso de trabajo original
02 Carta de nombramiento y contrato de trabajo del Reino Unido
. Si es blanco y desea trabajar en el extranjero, debe enviar estos materiales:
01 Pasaporte
02.2 Foto de pasaporte reciente (se requiere fondo blanco)
03. Tasa de visa
04. Rellenar y firmar el formulario de solicitud de visa.
05. Hu Keben
06. Si el patrocinador del Reino Unido paga el viaje, deberá presentar un comprobante de su saldo bancario.
07. Certificado de empleo e ingresos del solicitante de la empresa china (si corresponde) (recuerde que debe estar en inglés)
08. Licencia comercial del empleador vigente del solicitante
.09. Comprobante de fuente de fondos de al menos seis meses.
10. Certificados de calificación educativa/vocacional vigentes
11. Prueba de dominio del inglés
12. Prueba de alojamiento
13. otros materiales aplicables
Tus propias condiciones (o todo está dicho, tú eliges según tu propia situación):
Requisitos generales del permiso de trabajo:
Los solicitantes deben Primero necesito encontrar un trabajo de tiempo completo.
El empleador tiene una licencia para contratar empleados extranjeros (licencia de patrocinador). De lo contrario, deberá solicitar una licencia de empresa en la Oficina de Inmigración, lo que suele tardar entre 2 y 4 meses.
El empleador solicita un número COS (Certificado de Responsabilidad) para el solicitante.
Los permisos de trabajo generales solicitados después de junio de 2012 requieren un salario anual de al menos £20 300 (nivel de posgrado). Los trabajos generalmente requieren el nivel 6 del NQF (un número muy pequeño de trabajos de nivel 4 del NQF también le permiten solicitar una visa de trabajo).
Cumplir con el requisito mínimo de idioma B1 (equivalente a una puntuación IELTS no inferior a 4,0 en cada ítem).