¿Cómo debería un caballero refutar los rumores de los demás?
Ante los rumores y malentendidos, te puedo dar tres sugerencias:
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¿La primera? En lugar de negarlo o contraatacar inmediatamente, un enfoque más eficaz es aceptarse y reírse de uno mismo.
Puedes castigarte de una forma más exagerada, para que los demás piensen que has solucionado el bochorno o incluso te han blanqueado.
En lo que respecta a Xiao Ke, los demás generalmente no toman la iniciativa de mencionar sus escándalos frente a ella, pero ocasionalmente puede charlar con sus colegas: "Escuché que algunas personas dicen que mi belleza "Es mejor que las amantes de otras personas, y yo también estoy muy angustiada. Obviamente, puedo confiar en mi belleza, pero, por desgracia, solo puedo confiar en mi talento y trabajo duro".
Mucha gente pensará naturalmente en eso. su excelente capacidad de trabajo, no sólo su belleza.
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En segundo lugar, hay que hacer un juicio preliminar. ¿Sus malentendidos están afectando su colaboración diaria con sus colegas?
Si es así, debes señalarlo directamente, eliminar tus inquietudes inmediatamente y hacer correcciones serias.
Xiaokang es un comprador grupal y se enfrenta a muchos proveedores todos los días. Existe una regla no escrita al adquirir este puesto, es decir, habrá algunos ingresos grises o obsequios valiosos. Entonces, ¿cómo logramos en general una sociedad acomodada?
Lo mencionaba después de cada presentación de oferta o antes de que empezáramos a trabajar juntos y decía: "Oye, sé que todos tienen algunas rutinas, pero mi empresa y yo no queremos hacer eso". hágalo de manera legítima, compare fortalezas y no entre por la puerta trasera ".
En este momento, usted ha señalado la carrera de la otra persona. Al menos puede completar el trabajo. de forma normal y obtener el resultado final, también podrás construir una imagen positiva de ti mismo y de tu empresa, encubriendo malentendidos originales.
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En tercer lugar, ante los rumores y malentendidos lo que tenemos que hacer es evitarlos activamente cada día y tomar precauciones de antemano.
Es decir, tome la iniciativa de dar un paso más y reducir el margen de malentendidos por parte de los demás.
Si ciertas partes y ocasiones de su trabajo son realmente fáciles de despertar las asociaciones de otros, será mejor que tome la iniciativa de trabajar más para reducir la posibilidad de que se produzcan tales malentendidos.
Por ejemplo, Xiao Ke, ser joven y hermosa es un recurso natural, pero no puede ser un lastre para el lugar de trabajo, haciendo que otros piensen que las mujeres, especialmente las bellezas, son floreros profesionales y habrá escándalos. .
¿Qué haces todos los días?
Por ejemplo, cuando entres en la oficina de un supervisor, no cierres habitualmente la puerta. Abrir la puerta para hablar no afectará el trabajo de las personas que están afuera. Deje la puerta abierta conscientemente para que todos los que pasen puedan verla de un vistazo.
De esta forma se pueden evitar adecuadamente malentendidos como denunciar sobre ti, hacer regalos por la puerta trasera o incluso escándalos sexuales.
Por otro ejemplo, no tengas demasiadas relaciones personales con colegas varones ni prestes atención a tus palabras y acciones en el lugar de trabajo. Cuando la otra parte haga comentarios frívolos, no tengas ningún contacto físico. o "humor".