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¿Qué calificaciones se necesitan para ingresar a China Railway?

Los diferentes puestos en China Railway tienen diferentes requisitos educativos.

Requisitos mínimos: La primera titulación académica es una licenciatura a tiempo completo o superior.

Por ejemplo, China Railway Construction Urban Development Co., Ltd. contrata abiertamente a 10 directores de proyecto para sus unidades subordinadas. Los requisitos son:

1. La calificación académica es una licenciatura a tiempo completo o superior. Las especialidades incluyen gestión de bienes raíces, gestión de inversiones, ingeniería municipal, gestión económica, ingeniería civil, ingeniería de la construcción y otras especialidades relacionadas.

2. Requisitos de calificaciones y título profesional: Ingeniero de construcción de primera o ingeniero de costos registrado, título profesional de ingeniero superior.

3. Tener más de 10 años de experiencia laboral en la industria de infraestructura, y al menos 2 años de experiencia laboral como gerente de proyectos o tener más de 2 años de experiencia laboral completa como desarrollador inmobiliario; Líder de proyecto, con un volumen de desarrollo de proyectos de 200.000 metros cúbicos o más.

4. Estar familiarizado con el proceso de desarrollo del proyecto, tener un conocimiento profundo del desarrollo de la infraestructura nacional y las tendencias de desarrollo futuras, y estar familiarizado con las políticas, leyes y regulaciones relevantes.

5. No existir expediente disciplinario en los últimos cinco años.

Datos ampliados:

China Railway Construction Urban Development Co., Ltd. emitió un anuncio de contratación abierto para contratar a 10 directores de proyecto para sus unidades subordinadas.

Esta contratación laboral se evaluará de forma integral desde los aspectos de calidad integral, capacidad profesional, capacidad de liderazgo, etc. Los enlaces relevantes se describen a continuación:

1. Revisión de calificaciones

El departamento de recursos humanos llevará a cabo una revisión preliminar de los solicitantes para determinar si cumplen con el puesto y los requisitos laborales.

2. Examen escrito profesional de ingeniería (ponderación del 20%)

El Departamento de Recursos Humanos, junto con el Centro de Gestión de Operaciones, prepara las preguntas del examen profesional de director de proyectos. , con una puntuación total de 100 y una ponderación del 20%.

3. Evaluación del liderazgo (ponderación 20%)

El liderazgo del candidato se evalúa a través de herramientas de evaluación profesional, con una puntuación total de 100 y una ponderación del 20%.

4. Defensa de cargo (ponderación 60%)

1. El contenido de la defensa de cargo se divide en discurso de presentación y preguntas y defensa de jueces profesionales. Los candidatos deben preparar los materiales PPT para sus discursos con anticipación y realizar los discursos y defensas uno por uno en el orden dibujado en el lugar. La defensa será puntuada en el acto por el panel entrevistador.

2. La autopresentación debe incluir el siguiente contenido:

(1) Presentación personal.

(2) Motivación: ¿Por qué deberías postularte para este puesto?

(3) Comprensión del puesto: Cuáles son los principales deberes y responsabilidades del puesto.

(4) Análisis de autoadaptabilidad del puesto: ¿Por qué cree que está calificado para este puesto (indique sus propias ventajas al postularse para este puesto en términos de experiencia laboral, experiencia, conocimientos, habilidades, personalidad, etcétera).

(5) Contenido gratuito como plan de empleo para el puesto a postular (medidas a tomar para alcanzar indicadores de negocio, plan de implementación específico y plan de pasos).

(6) Otro contenido que los candidatos crean que debería incluirse.

3. El comité de entrevistas hará preguntas libremente, principalmente probando el grado de coincidencia entre las habilidades profesionales (de gestión), las habilidades de comunicación y la adaptabilidad del solicitante.

4. El tiempo total de defensa no excederá los 20 minutos.

5. Después de cada defensa, los miembros del equipo de revisión deben realizar inmediatamente puntuaciones independientes basadas en el discurso y la defensa del candidato.

6. La puntuación de la defensa individual es la puntuación ponderada de los miembros del jurado, y el designado se determina en función de la puntuación de la defensa. No se admitirán aquellos con puntuaciones inferiores a 80 puntos.

Verbo (abreviatura de verbo) organizar la inspección y el examen físico

Con base en el análisis del currículum, las pruebas escritas y los resultados integrales de la entrevista, determine los candidatos para la inspección y organice el examen físico.

Anuncio público de contratación de China Railway-China Railway Construction Urban Development Co., Ltd.

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