¿Cuáles son los tipos de visas de trabajo en Corea del Sur?

1. Categoría de empleo a tiempo completo:

1, empleo a corto plazo C-4:

Para actuaciones a corto plazo, publicidad, personas que realizan trabajos a corto plazo con fines lucrativos, como modelos, discursos, conferencias, investigaciones, orientación técnica, etc.

2. Actividades de Búsqueda de Empleo D-10-1

Para convertirse en profesor (E-1), instructor de conversación (E-2), investigador (E-3) , instructor técnico (E-4), ocupaciones especializadas (E-5), artes escénicas (E-6)* y actividades específicas (E-7) y otros campos, y quieres estudiar en Corea.

3. Emprendimiento Tecnológico D-10-2

Personas que se están preparando para establecer empresas de tecnología con base en el ítem "da" de la calificación de inversión empresarial (D-8).

——Participar en proyectos de educación empresarial sobre inmigración, solicitar o prepararse para solicitar propiedad intelectual y otras patentes, prepararse para establecer personas jurídicas empresariales y otras actividades preparatorias relacionadas con el espíritu empresarial.

4. Profesor E-1

Contar con las calificaciones estipuladas en la Ley de Educación Superior y aspirar a dedicarse a la educación, investigación y orientación en campos profesionales en instituciones educativas superiores a la universitaria y otras equivalentes. Instituciones Extranjeros activos.

5. Instructor de Conversación General E-2-1

Extranjeros que tengan las calificaciones prescritas por el Ministro de Justicia y deseen estudiar lingüística en escuelas de idiomas extranjeros, instituciones educativas superiores a la escuela primaria y arriba, y sus instituciones afiliadas Se dedican a la orientación de conversación en idiomas extranjeros en institutos, estaciones de televisión e institutos de lingüística afiliados a corporaciones, así como instituciones o grupos equivalentes.

6. Ayudante de Profesor Escolar E-2-2

Contar con las calificaciones especificadas por el Ministro de Justicia, firmar un contrato de trabajo con el Ministro de Educación (supervisor de educación municipal y provincial) , y quieren enseñar en escuelas primarias y secundarias, extranjeros que se desempeñan como asistentes de enseñanza de lenguas extranjeras en las escuelas secundarias.

7. Investigación E-3

Invitados por instituciones públicas y privadas coreanas, personal de I+D dedicado a la investigación en ciencias naturales o tecnología industrial de alta tecnología en varios institutos de investigación [excepto aquellos con profesor calificaciones (E -1)]

8. Directriz Técnica E-4

Personas invitadas por instituciones públicas y privadas coreanas para brindar experiencia en ciencias naturales o tecnologías especiales relacionadas con la industria.

9. Ocupación profesional E-5

Abogados, contadores públicos certificados, médicos y otras personas con calificaciones reconocidas a nivel nacional que deseen ejercer labores jurídicas, contables, médicas y otras profesionales. permitido por la ley coreana [Excepto aquellos detenidos por profesores (E-1)].

10, Artes y Artes Escénicas E-6-1

Personas que se dediquen a actividades artísticas con fines de lucro como música, bellas artes y literatura, y presentaciones televisivas profesionales, y aquellas que deseen participar en actividades bajo la Ley de Performance Personal profesional de eventos de artes escénicas.

11, E-6 Entretenimiento Hotelero-2

Según la “Ley de Promoción Turística”, se consideran personas que realicen espectáculos o actividades de entretenimiento en hoteles, instalaciones, lugares de entretenimiento, etc. ( excluyendo música, Bellas artes, literatura y otras actividades artísticas, actuaciones profesionales o actuaciones profesionales realizadas de conformidad con la Ley de Interpretación).

12, Deportes E-6-3

Fútbol, ​​béisbol, baloncesto y otros deportistas profesionales que trabajan en el ámbito deportivo y sus agentes acompañantes.

13, Evento Especial E-7-1

Según el contrato firmado con instituciones públicas o privadas de Corea del Sur, contratar al Ministerio de Justicia para presentar y designar a aquellas personas con necesidades especiales para mejorar la competitividad nacional de talentos extranjeros con conocimientos, tecnología o habilidades profesionales.

14. Capacidad especial F-5-11

Personas con capacidades destacadas en campos específicos como la ciencia, la gestión, la educación, la cultura y el arte y el deporte. Fueron avalados por el Fiscal General.

Segundo, visita categoría laboral

1, motivo de búsqueda de empleo H-2-1

Según la “Ley de Entrada, Salida y Situación Jurídica of Overseas Compatriots", los Compatriotas anuales de nacionalidad extranjera que tengan más de 25 años y cumplan una de las siguientes condiciones:

(1) Una persona que fuera nacional de la República de Corea al nacer y fuera inscrito en el Registro de Relaciones Familiares, Registro Cerrado o Libro de Cancelaciones de la República de Corea.

(2) Una persona cuyos padres o abuelos alguna vez tuvieron la nacionalidad de la República de Corea.

(3) Una persona invitada por un nacional de la República de Corea que tiene domicilio en Corea, o una persona que ha obtenido los requisitos de nacionalidad estipulados en la Ley de Nacionalidad y ha obtenido el derecho de residencia permanente ( F-5-7) (Invitador e invitado La relación es de consanguinidad dentro de las 8 pulgadas o relación matrimonial dentro de las 4 pulgadas).

(4) Servicios meritorios nacionales y sus sobrevivientes según lo estipulado en la "Ley de Apoyo y Recompensas por Servicio Meritorio Nacional", o servicios meritorios independientes y sus sobrevivientes o dependientes según lo estipulado en la "Ley de Apoyo y Recompensas por Servicio Meritorio Independiente" Ley".

(5) Personas que hayan hecho contribuciones especiales a la República de Corea o que ayuden a promover los intereses nacionales de la República de Corea.

2. Estudios en el Extranjero, Visita y Empleo H-2-2

Según la “Ley de Entrada, Salida y Situación Jurídica de los Compatriotas en el Extranjero”, los compatriotas extranjeros que hayan terminado Los mayores de 25 años pueden estudiar en el extranjero.

(D-2) Padres y cónyuges invitados por niños matriculados en la escuela por más de un semestre.

3. Lotería de visita y empleo H-2-5

Según la “Ley de Entrada, Salida y Situación Jurídica de los Compatriotas en el Extranjero”, los extranjeros mayores de 25 años años y cumplir con una de las siguientes condiciones Compatriotas:

(1) Visitar a compatriotas chinos que solicitaron empleo con anticipación y fueron seleccionados por la máquina.

(2) Todos los solicitantes de la antigua Unión Soviética (Comunidad de Estados Independientes) dentro de la cuota asignada a cada país.

4. H-2-7 para visita de trabajo

Según la “Ley de Entrada, Salida y Situación Jurídica de los Compatriotas en el Extranjero”, última fecha de salida para quienes regresan. a China después del período de visita de empleo debe ser de 60 días. Personas menores de 15 años.

Tercera categoría de empleo a tiempo parcial

1, Fabricación E-9-1

Cumplir las condiciones de empleo nacional estipuladas en la “Ley de Empleo de Trabajadores Extranjeros” y estar sujeto a Personas empleadas en industrias manufactureras.

2. Industria de la Construcción E-9-2

Personas que reúnan las condiciones de empleo nacional estipuladas en la “Ley de Empleo de Trabajadores Extranjeros” y se desempeñen en la industria de la construcción.

3. Agricultura

Personas que cumplen con las condiciones de empleo doméstico estipuladas en la Ley de Empleo de Trabajadores Extranjeros y están empleadas en la agricultura y la ganadería.

4. Pesca E-9-4

Cumplir con las condiciones de empleo interno estipuladas en la Ley de Empleo de Trabajadores Extranjeros y ser empleado en la pesca costera y de alta mar, la acuicultura y el personal de las industrias de refinación de sal.

5. Industria de Servicios E-9-5

Cumplir con las condiciones de empleo doméstico estipuladas en la Ley de Empleo de Trabajadores Extranjeros y ser empleado en el procesamiento de residuos de construcción, refrigeración, recolección y venta de material de reciclaje. y otros en la industria editorial.

6. Tripulantes nacionales E-10-1

Los operadores que se dediquen al transporte nacional regular de pasajeros, al transporte nacional no regular de pasajeros y al transporte nacional de carga deberán suscribir con la empresa un contrato de cabina. Trabajo de tripulación por más de 6 meses. Empleados contratados.

7. Tripulantes de embarcaciones pesqueras E-10-2

Quienes utilicen embarcaciones de pesca de red fija y embarcaciones de pesca a motor y operen de acuerdo con la normativa de pesca de altura, firman un contrato de trabajo de tripulación de Más de 6 meses con el Personal de la empresa (buques pesqueros de más de 20 toneladas).

8.Tripulantes de cruceros E-10-3

Operadores del sector de transporte de pasajeros de cruceros, tripulantes que tengan firmado un contrato laboral de tripulación superior a 6 meses con la empresa y Abordó un lujoso barco de pasajeros de más de 2.000 toneladas.

9. Personal diplomático y de servicio doméstico F-1-21

Personal dedicado al servicio doméstico en embajadas extranjeras en Corea del Sur

10, personal de alto servicio doméstico F -1-22

Personas que contratan inversionistas de alto perfil para brindar servicios de limpieza.

11. Nuevo trabajador de servicios de limpieza F-1-23

Persona que firma un contrato con un inversionista importante para brindar servicios de limpieza.

12. Personal de Servicios de Limpieza Profesional F-1-24

Personal contratado con profesionales con destacada cualificación para realizar servicios de limpieza.