¿Cuál es la razón subyacente por la que nuestros jugadores profesionales carecen de profesionalismo?

¿Cuál es la razón de fondo de la falta de calidad entre nuestros jugadores profesionales?

De hecho, este tema también confunde a muchos fanáticos, porque los jugadores profesionales a menudo hacemos algunas cosas no profesionales. Por ejemplo, hace unos días, los jugadores juveniles nacionales salieron a beber y bailar durante el campo de entrenamiento, lo que finalmente provocó infracciones disciplinarias y fuertes multas.

En opinión de LeGod, nuestros jugadores profesionales a menudo hacen cosas no profesionales por muchas razones.

(1) Falta de nivel cultural

En la actualidad, la principal forma de cultivar talentos es el sistema de escuelas deportivas y el nivel de clubes. Los jugadores son enviados a escuelas deportivas o niveles de clubes para aprender y entrenar desde una edad muy temprana. En este entorno, los jugadores aprenden más sobre habilidades futbolísticas y menos sobre cualidades culturales más sistemáticas. Es fácil crear una situación en la que los logros deportivos sean mayores que los logros culturales.

Lego cree que no debemos subestimar o incluso ignorar este vínculo, porque la calidad cultural de los jugadores jóvenes es el vínculo básico en el desarrollo del fútbol chino y también puede ayudar a los jugadores jóvenes a establecer valores correctos.

(2) Falta de excelentes entrenadores de entrenamiento juvenil

Como todos sabemos, si queremos cultivar más jugadores excelentes, necesitamos más entrenadores de entrenamiento juvenil excelentes. En cuanto al fútbol internacional, ya sea Alemania, Islandia o nuestro vecino Japón, todos ellos tienen enormes sistemas de entrenamiento.

Especialmente en Alemania, al igual que la Academia de Entrenadores de Wiesweiler, puede formar muchos entrenadores de alto nivel cada año, incluidos muchos como Löw (entrenador de fútbol masculino alemán) y Klopp (entrenador del campeonato del Liverpool).

Nuestro sistema de entrenamiento nacional ni siquiera es tan bueno como el sistema de entrenamiento juvenil, por lo que hay muy pocos entrenadores de entrenamiento juvenil y hay incluso menos entrenadores de entrenamiento juvenil excelentes. A finales de 2017, según cifras oficiales publicadas por la Asociación China de Fútbol, ​​solo había 27.745 entrenadores de nivel D en el país. Debes saber que los entrenadores de nivel D son solo entrenadores de nivel inicial y ni siquiera pueden entrenar a los equipos de entrenamiento juvenil de clubes profesionales. Sólo hay 9.983 entrenadores de nivel C que pueden entrenar ligas profesionales, 2.027 entrenadores de nivel B, 899 entrenadores de nivel A y sólo 142 entrenadores que pueden entrenar a equipos de la Superliga china y la Liga de Campeones de la AFC.

Un buen entrenador de entrenamiento juvenil no sólo puede mejorar las habilidades de los niños, sino también enseñarles qué hacer y qué no hacer dentro y fuera de la cancha, y puede servir como mentor de vida. Es una pena que haya muy pocos entrenadores de este tipo en el país.

(3) Falta de un sistema salarial razonable

Actualmente los jugadores jóvenes se encuentran en período de suspensión, por lo que en el fútbol nacional los jugadores sub-23 también son buscados, y el valor de los jugadores jóvenes también está aumentando. Tomemos como ejemplo a Tao, el jugador principal de la Liga Nacional Juvenil que esta vez violó la disciplina. El Dalian People's Football Club gastó 20 millones para adquirirlo y se estima de forma conservadora que su valor es de varios millones.

Lo que es aún más notable es que una vez que algunos jugadores jóvenes menores de 18 años se desempeñan bien, es probable que firmen contratos profesionales con clubes, con tarifas de firma de hasta millones. Ahora que lo pienso, un grupo de chicos de dieciséis o diecisiete años con millones en honorarios de firma definitivamente cambiarán sus valores. Además, la mayoría de estos clubes de la Superliga china están en ciudades de primer nivel, por lo que estos niños inevitablemente estarán expuestos al mundo exterior.

Tan pronto como reciben la tarifa de firma, muchos niños compran casas, autos y tienen novias, y luego también pasan su tiempo fuera de la cancha. Al contrario, a veces no les importan mucho los partidos de la selección nacional. Al fin y al cabo, casi todos los partidos de selecciones nacionales vienen con bonificaciones. Si el sistema salarial fuera más razonable, tal vez estos jugadores estarían más tranquilos.

(D)Ahora todo ha cambiado.

Sin embargo, para alivio de Legaud, todo ha cambiado. En primer lugar, el establecimiento de la Superliga Juvenil ha permitido que participen más niños del campus y también ha roto el monopolio de las escuelas deportivas y los equipos escalonados. Cada vez más escuelas participan en competiciones locales y el fútbol universitario se está integrando en ellas.

En segundo lugar, en los últimos años, la Asociación de Fútbol ha aumentado sus esfuerzos en la formación de entrenadores y ha organizado cursos de formación de entrenadores en varios lugares. Solo en 2018, la Asociación de Fútbol formó a 13.919 entrenadores de base, lo que representa casi la mitad del número total de entrenadores de nivel D anteriores. La calidad de los estudiantes universitarios es mucho mayor.

Después del final de la temporada pasada, la Asociación de Fútbol también introdujo una serie de políticas para frenar la "quema de dinero" y crear un ambiente de liga saludable. El establecimiento del tope salarial también ha devuelto la racionalidad a la inversión del club.

Así que todo va en buena dirección y esperamos que nuestros jugadores puedan aprovechar la oportunidad, controlarse y convertirse en un verdadero jugador profesional.

Esta es una buena pregunta. Personalmente creo que hay dos razones extremadamente importantes.

En primer lugar, el nivel cultural no es alto y el desarrollo del fútbol en China es anormal. Practico fútbol desde la escuela primaria y no soy muy bueno estudiando. En la escuela secundaria, cuando tenía 12 o 13 años, elegía ingresar al nivel profesional o abandonar la escuela de fútbol. Si elijo entrar al escalón, significa que he renunciado por completo a aprender. A un jugador no le gusta aprender, pero es innegable que en general. Faltarán las correspondientes cualidades humanísticas y profesionales. El almacenamiento de conocimiento afectará su forma de pensar y cognición social, lo que conducirá a tal situación. Lo que la mayoría de la gente piensa que está mal puede parecerle "nada" o "nada". Ésta es la diferencia de calidad.

En segundo lugar, el equipo ha tenido un mal ambiente desde la infancia. No se puede culpar a los jugadores jóvenes. Es problema del entrenador. En la etapa más básica del entrenamiento juvenil, los jugadores imitan a sus entrenadores. Como suelen estar con el entrenador, confiarán en él y aprenderán de él.

Si un entrenador maldice delante de los jugadores, fuma, golpea a los jugadores, se viste diferente y se comporta como un gángster, los jugadores pensarán que esto es normal. Es difícil de corregir. A medida que los jugadores crecen, adoptarán estos comportamientos. Creen que así deberían ser los jugadores de fútbol. Ésta es la cualidad profesional que deben poseer los futbolistas a la hora de realizar un traspaso. De hecho, todos están equivocados. Los valores que se han cultivado desde la infancia están todos equivocados.

En definitiva, esta es la razón fundamental por la que los jugadores profesionales carecen de profesionalidad.

Me quedé en shock cuando vi esta pregunta.

Cada vez que veo la situación actual de los deportistas, muchas veces se trata del progreso de algunos logros y de las perspectivas de futuro de un deportista, ignorando la educación de calidad de los deportistas.

Creo que hay varias razones para esto:

Primero, la mayoría de los atletas han estado en equipos profesionales desde la infancia. Pero los equipos profesionales prestan más atención al rendimiento y el entrenamiento profesional para todo tipo de clima es demasiado joven. Aunque existen cursos culturales en las escuelas deportivas, la proporción es muy pequeña. Sumado al hecho de que los docentes y líderes han adoptado el principio de "algo por desempeño", la capacitación abruma a todos los demás cursos.

En segundo lugar, los deportistas carecen de una orientación eficaz y de calidad científica por parte de los profesores en la etapa inicial, y la falta de profesores tiene un gran impacto en la vida de los deportistas.

En tercer lugar, debido a la alta intensidad del entrenamiento, la corta edad y el énfasis en el entrenamiento profesional, los atletas carecen de interés en el aprendizaje cultural y gradualmente lo abandonan. Cuarto, creo que las competiciones frecuentes no sólo están relacionadas con el entrenamiento especial continuo en los campos de entrenamiento y otras competiciones, sino también con la incapacidad de los atletas para calmarse y aprender conocimientos culturales.

En resumen, creo que gran parte de esto se debe a que el sistema de entrenamiento de los atletas del país es imperfecto. Este es un problema de que los propios atletas no tienen autodisciplina.