¿Qué significa {Guiling} en Guiguzi?

Guiguzi exige a los líderes que "reparen sus ambiciones". Es decir: cultiva tu voluntad de ser muy sólido y nunca flaquear. Al mismo tiempo, es simplemente una metáfora divertida para sugerir una aspiración que es tan efectiva como una "tortuga". La tortuga es un animal longevo con un caparazón sólido en el abdomen y el lomo que le da un aspecto fuerte. Especialmente una especie de tortuga del norte de China, se mueven muy lentamente e incluso permanecen inmóviles durante largos períodos de tiempo. La tortuga no hace otros movimientos, solo mueve el cuello, es decir, retrae la cabeza y el cuello dentro del caparazón, y luego lo estira de vez en cuando, estirándose constantemente hacia adelante y hacia atrás. Debido a que el cuerpo está inmóvil y consume muy poca energía, siempre que pueda encontrar un lugar húmedo con suficiente agua, puede dejar de moverse. Si sacas la cabeza para comer insectos, mosquitos y moscas que pasan para saciar tu hambre, sólo encontrarás paz. Si el sitio es correcto y no hay otras sorpresas, estará ahí para siempre. Debido a su longevidad, los antiguos pensaban que tenían una sabiduría única y esperaban que les dieran orientación, lo que les causó un gran desastre. Los antiguos chinos los capturaban y los asaban al fuego hasta que sus cáscaras se resquebrajaban, revelando varias arrugas, pensando que ésta era su "instrucción". Esta es una inscripción en hueso de un oráculo en la escritura china temprana. Quizás, después de la explicación de una persona especial, las grietas en el caparazón puedan ser consistentes con los hechos, por eso se llaman: Guiling. Posteriormente, este método de adivinación dejó de utilizarse. O el medicamento no es lo suficientemente eficaz o las tortugas han sido exterminadas por ellos. Las generaciones posteriores sólo tienen esas inscripciones en huesos de oráculo y caracteres antiguos, así como el nombre de una tortuga.

¿Por qué Guiguzi quiere que su líder imite a Guiling? La razón es obvia. En primer lugar, se dice que Guiling es muy sabio y perspicaz. 2. El caparazón de la tortuga de caparazón blando es muy fuerte, se siente fuerte, grueso y estable a primera vista. En tercer lugar, la tortuga espiritual no actúa a la ligera. Puede permanecer en un lugar durante años, décadas o incluso cientos de años. Es muy tranquilo y no se molesta fácilmente. Cuarto, Guiling tiene un estilo de vida único que es diferente de todos los demás animales y tiene una larga vida útil. Quinto, las tortugas deben tener una voluntad fuerte y su situación puede ilustrar plenamente su tenacidad. Todo esto simboliza las cualidades que debe poseer un buen líder. Entonces el Sr. Guigu propuso: criar tortugas espirituales. Por supuesto, las personas son personas y las tortugas son tortugas. Lo llamado: imitar a una tortuga es solo una especie de énfasis y símbolo. Espero que todos los líderes puedan comprender y captar las cinco características anteriores. Esta es también una regla general muy importante en contabilidad.

La ambición es ambición. La tarea básica de un líder es: debe establecer su misión: cómo crear, gestionar y proteger los intereses generales de todo el grupo liderado. Por eso debe ser una persona decisiva con determinadas políticas. Debe tener una dirección clara y razones suficientes para hacerlo, de modo que la mayoría de las personas puedan tener una sola mente y corazón con él y lograr su fuerza unida para completar su misión. Para establecer una misión, los líderes primero deben cultivar sus propias aspiraciones. Guiguzi no da por sentado que todo líder tenga una ambición sólida, por lo que sugiere que los líderes deben cultivar cuidadosamente sus ambiciones para convertirse en líderes verdaderamente buenos. ¿Por qué los líderes deben desarrollar una ambición sólida? ¿Cómo cultivar eficazmente una ambición sólida? ¿Cuál es el efecto de cultivar una ambición sólida? Estos son los tres puntos principales que Guiguzi discutirá en este capítulo.

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